写作之道-专栏-笔笔文库

公文文档分类:

你连稳重都做不到，怎能委以重任？

你连稳重都做不到，怎能委以重任？【更多公文素材，公众号：公文】稳重，顾名思义就是沉稳和持重，对于职场人来说，是一种比较高的评价。【更多公文素材，公众号：公文】假如你是领导，你的下属做事火急火燎

2022-12-31 09:03:52

内容热度：566

你写材料这么辛苦，一定要从这里找原因

你写材料这么辛苦，一定要从这里找原因笔杆子通指擅长写作的人。一个人，尤其是年轻人，无论从事什么工作，在哪个单位，如果能获得一种“不可替代”的位置，成为“不可或缺”的人物，都是一种值得追求的境界。而

2022-12-31 09:03:52

内容热度：565

你不可不知的6个人性道理！

你不可不知的6个人性道理！什么都会变，但唯独人性不会变。我们在做事处事的时候，是要考虑情感、道理和逻辑，但只有这些还不够，还必须从人性的特点和规律入手，进行完善和补充。道理谁都懂，但谁也无法避免

2022-12-31 09:03:52

内容热度：566

作风建设“六项要求”

作风建设“六项要求” 1.确立“想就想明白、做就做极致、干就干出彩”的奋进起点； 2.保持“事事马上办、人人钉钉子、个个敢担当”的尽责精神； 3.强化“分秒等不起、时刻坐不住、处处慢不得”的效率意识

2022-12-31 09:03:52

内容热度：568

作风建设“七要七不要”

作风建设“七要七不要” 1.要实事求是，不哗众取宠、不急功近利； 2.要真抓实干，不镀金过渡； 3.要狠抓发展，不得过且过； 4.要品格过硬，不满足于一般化； 5.要带好队伍，不“爱惜羽毛”； 6.

2022-12-31 09:03:52

内容热度：568

体制内，最为常见的7种厚黑手段！

体制内，最为常见的7种厚黑手段！ 01看似表扬，实则捧杀表扬你，肯定你，支持你，赞赏你，把你捧得高高的，让你自鸣得意，让你认不清自己。一个人越是自鸣得意，越是自我感觉良好，就越容易“越界”，

2022-12-31 09:03:52

内容热度：571

体制内领导的十句话，其实全是“潜台词”，真信你就输了！

体制内领导的十句话，其实全是“潜台词”，真信你就输了！中国是个人情社会，很多人说话做事都喜欢委婉一点，尤其是在体制内。在体制内，领导通常有话也不直说，表面意思和实际潜台词完全不一样，如果你真的只看

2022-12-31 09:03:52

内容热度：569

体制内领导惯用的三个管理套路，知道就行，别当真，稍不留意就吃大亏

体制内领导惯用的三个管理套路，知道就行，别当真，稍不留意就吃大亏在体制内，所有下属走过最长的路，就是领导的“套路”，一旦被领导“套路”了，活没少干，气没少受，到头来什么都没有。不过玩笑归玩笑，工作

2022-12-31 09:03:52

内容热度：567

体制内的年轻人，“迷茫”不该成为你的代名词

体制内的年轻人，“迷茫”不该成为你的代名词近日，不少年轻人前来找我交流，他们有的面临升学压力，有的工作中遇到了不如意，有的感觉生活和工作没有意义……他们的压力各式各样，但共同之处就是脸上都写

2022-12-31 09:03:52

内容热度：565

体制内的另类逻辑，有见地！

体制内的另类逻辑，有见地！ 01 会写善写材料，对于晋升很有帮助。毫无疑问，有背景有资源的人，肯定更容易获得晋升，毕竟这是职场运转的根本逻辑。但是，作为体制内的“草根”，也并不是没有破局的

2022-12-31 09:03:52

内容热度：568

体制内的为人处事之道！

体制内的为人处事之道！方向比努力重要，技巧比蛮干重要。任何事物的发展，都有其内在特点和规律，唯有掌握其精髓，才能游刃有余。就像在体制内工作一样，工作实绩并不是唯一标准，职场秩序、人情世故、权力

2022-12-31 09:03:52

内容热度：565

体制内工作的10大禁忌！

体制内工作的10大禁忌！ 01当众顶撞领导下级服从上级，这是职场规矩，不懂规矩的人，肯定是要倒霉吃亏的。当众顶撞领导，看似非常威风，但实际上后患无穷。因为在领导看来，你就是没把他放在眼里，你

2022-12-31 09:03:52

内容热度：566

体制内如何看透领导意图，成为大笔杆子？

体制内如何看透领导意图，成为大笔杆子？制内的所谓笔杆子，并不是自己可以关起门来，下笔千言。特别是基本专门服务于某领导的笔杆子，说的明白一点，就是领导的记录仪，兼具翻译和文字美化功能。领导笔

2022-12-31 09:03:52

内容热度：568

体制内如何与领导相处，超级干货！

体制内如何与领导相处，超级干货！多年前的一个老领导，曾无比感慨地说：“人啊，都是环境的产物。” 我们都知道，玩游戏要遵守游戏规则，否则就要被淘汰出局。同样的道理，在体制内工作，也要遵守体制工作的

2022-12-31 09:03:52

内容热度：572

体制内为什么年纪越大，越想躺平

体制内为什么年纪越大，越想躺平体制内躺平这个话题，之所以经久不衰，是因为它的背后，涉及到一个很重要的命题。那就是，人活这一辈子，究竟为了什么。刚进体制的年轻人，总感觉世界很大，充满了新奇。

2022-12-31 09:03:52

内容热度：567