考察讲话稿
考察讲话稿（精选6篇）
考察讲话稿篇近日，习近平总书记在陕西考察时强调，今年是脱贫攻坚决战决胜之年，解决好贫困群就业问题非常重要。要瞄准突出问题精准施策，做好剩余贫困人口脱贫工作。脱贫摘帽不是终点，而是新生活、新奋斗的起点。因此，脱贫摘帽以后，要坚持摘帽不摘责任、不摘政策、不摘帮扶、不摘监管，还需继续保持既定目标不变，画好脱贫攻坚“后半篇章”的同心圆，扶上马送一程，让贫困群在发展致富的道路上越走越远，让脱贫攻坚的成效经得起广大人民群的检验。
以措并举为半径，画好巩固脱贫成果圆，确保贫困群安居乐业。在脱贫攻坚收官之年遭遇疫情影响，边缘人口中还有近3万存在致贫风险，之有贫困劳动力外出务工、农畜牧产品滞销、扶贫项目停工等挑战，脱贫摘帽后还要扶上马送一程。针对异地扶贫搬迁，在搬迁户“搬得出”之后，要将工作重心从以搬迁为主向后续扶持工作为主转变，从解决好“怎么搬”向“搬后怎么办”转变，从“搬得出”向“稳得住”“住得下去”转变。要坚持完善机制，优化大数据平台，实现息动态共享，驻村干部要精准帮扶，优先提供产业、金融等重点帮扶。此外，还要坚持扶贫与扶志、扶智相结合，激活贫困群的“造血功能”，消除精神贫困、拔掉思想穷根……只有画好巩固脱贫成果圆，并且保证抓实抓细脱贫攻坚每一项工作，脱贫攻坚的“后半篇章”才会谱写得好。
以刀刃向内为半径，画好优良作风圆，确保脱贫有“成色”。脱贫攻坚是一项长期工作，不能一蹴而就，伟大的事业是脚踏实地干出来的。“要实实在在做好就业工作，不能搞形式主义。”异地扶贫搬迁后，要让搬迁群“稳得住、住得下去”;脱贫摘帽后，要让贫困群“自力生”，因此，要敢于刀刃向内，及时克服和刹住形式主义。要对标脱贫攻坚成效考核发现的问题和专项巡视“回头看”指出的问题，形成问题清单，精准施治;要强扶贫领域作风建设，扎实推进脱贫攻坚工作，越是关键时刻，越不能搞“数字脱贫”“虚假脱贫”等形式主义。此外，还要把准各种形式主义的“脉象”，敢于刀刃向内，对一切形式主义问题说不，以务实的作风、“背水一战”的使命感、“兵临城下”的紧迫感、“军令如山”的责任感确保脱贫“成色”。
以持续发力为半径，画好致富长效机制圆，确保贫困群致富发家。“今年以后是不是能够稳定下来，是不是有一个长效的机制，就看这些基本的措施是不是稳定的、持续的。”的确，刚刚脱贫摘帽的贫困地区还处于“步履蹒跚”的位置，“身体”还需要进补，贫困群如何稳致富是重中之重，因此，还需继续发力，继续送一程。摘帽后扶贫要由“输血式”向“造血式”转变，要强扶贫同扶志、扶智相结合，激发贫困群积极性和主动性，激励和引导他们靠自己的努力改变命运;要在政策、资金、技术等方面形成长效体制机制，通过智力扶贫、教育扶贫、产业扶贫、消扶贫、就业扶贫等种方式，开创层次、渠道、全方位的精准扶贫工作格局，创造条件激发贫困群的致富思维和内生动力;还要做好技术创新，利用科技手段与当地优势点的契合，激发产业转型升级“驱动力”，最终实现人民增产增收，在致富的发展道路上越走越远。
“脱贫摘帽不是终点，而是新生活、新奋斗的起点。”脱贫摘帽后，还需要画好脱贫攻坚“后半篇章”的最大同心圆，确保贫困群能够安居乐业、致富发家。
考察讲话稿篇2“房子好了没收入，也是住不下去的。”日前，习近平总书记在陕西考察时强调，易地搬迁是解决一方水土养不好一方人、实现贫困群跨越式发展的根本途径，也是打赢脱贫攻坚战的重要途径。搬得出的问题基本解决后，后续扶持最关键的是就业。乐业才能安居。
易地搬迁后贫困群的就业工作，一头连着脱贫攻坚，一头连着全面小康，要兑现党向历史、向人民作出的庄严承诺，确保实现“全面建成小康社会，一个都不能少”的目标，需要我们瞄准就业“关键点”，做好乐业“大章”，让易地搬迁群稳得住、逐步能致富，实现既住上新房子、又过上好日子。
做好思想章，激发“想干事”的热情。思想是行动的先导，认识是行动的动力。要实现从政策“输血”到自身“造血”的转变，从被动帮扶到换发活力，拔掉思想上的“穷根”是基础也是关键，“思想关”不攻克，余关莫论。要坚持扶贫先扶志、“治贫”先“治愚”，强思想教育和引领，不断提高易地搬迁群的思想质和化水平，激发“想干事”的热情，把大家的思想带上脱贫致富之路，从根本上培育内生动力。要当好“贴心人”，走村入户要接地气、有情义，深入了解他们的所思所想、所忧所虑，把油鼓劲、振奋精神“润物细无声”地融在拉家常、话里短、交心声之中;要强化“化扶贫”，把新思想、新理念、化、科技、卫生、法律等知识送到群“家门口”“心坎上”;要强对“等靠要懒”“码牌”“不养老”等负面对象进行教育转化，引导他们坚定心、崇尚实干，扎实配合、埋头苦干。
做好能力章，培养“会干事”的本领。“授人以鱼，不如授之以渔。”就业的本领越高强，就业的道路就越宽广。要着力强技能培训，提高易地搬迁群“会干事”的本领，提高“造血”能力，为增收致富增硬核“筹码”，让大家具有就业的选择空间，既帮助实现持续就业，能增对幸福生活的心。在培训对象上，要根据劳动力的身体健康、学习教育、就业意向、家庭情况等，精细划分群体，因人而异、因施教，用“小专班”的精准滴灌切实破除大水漫灌的弊端。在培训内容上，要精准分析研判市场需求，把技能培训与产业扶贫、消扶贫等结合起来，开展农业种植、产业管理、电商物流、汽车驾驶、机电维修等培训课程，实现“需要什么、培训什么”;在培训方式上，可采取集中培训与分散指导相结合、集中理论培训和现场实际操作相结合、请进来与走出去相结合、线下与线上相结合的方法，打造全面、立体的技能培训平台。
做好岗位章，搭建“有事干”的舞台。岗位稳，就业才稳。易地搬迁的地方都是经济相对欠发达的区域，周边产业基础较薄弱，工厂、企业等较少，就业岗位必然会有所不足。因此，要广开就业渠道，让“想干事”“会干事”的易地搬迁群“有事干”。要大产业扶贫力度，结合本地生态优势、地域优势、化优势等精心选育特色产业，因地制宜建设扶贫车间、发展设施农业，铺起一道又宽又长的产业扶贫大道。要做实做细就业扶贫，努力补上外出务工、就近务工、打零工等方面存在的断点，强劳务输出地和输入地的精准对接;开发道路养护员、小区清洁员、生态护林员、河流水管员等益岗位，优先供给贫困户就业。要广泛开拓就业岗位，统筹推进产业扶贫、电商扶贫、光伏扶贫、旅游扶贫、生态扶贫、化扶贫等，全力以赴为易地搬迁群提供优质的就业岗位。
考察讲话稿篇3近日，习近平总书记来到了陕西进行考察，这不禁让人想起去年《一抓到底正风纪》的新闻专题片，“非知之难，行之惟难”，“秦岭违建”的六次批示无不展现着习近平总书记真抓实干、求真务实、久久为功的“钉钉子精神”。作为新时代党员干部，要有拿起“铁锤子”的担当和一锤锤凿下去的韧劲，从小事做起，从难事干起，哪怕巉岩不可攀，也要会当临绝顶，这是“仰”;哪怕山路难行日易斜，也要上下而求索，这是“担当”;哪怕潦倒新停浊酒杯，也要猛志固常在，这是“责任”。
紧抓环保问题“不含糊”，生活必须带点“绿”。“先人留下浓荫树，后辈儿孙好乘凉。”习近平总书记曾次强调“绿水青山”与“金山银山”的价值理念。近几年，通过全国人民的共同努力，“绿色中国”的行动已在华夏大地上悄然蔓延，克拉玛依肆虐千年的“狂沙猛兽”正在被驯服;渭水河畔，年未见的白鹤现如今已稀松常见;塞罕坝从“黄沙遮天日，飞鸟无栖树”的荒漠，变为“河的源头、云的故乡、花的世界、林的海洋、鸟的乐园”，这一幕幕场景为经济发展保留了“生态家底”，为地球带去了独特而宝贵的“一抹绿”。作为党员干部，要有“破”的勇气和“立”的底气，“破”就是要敢于突破传统观念的固化思维和破除生态环境的顽瘴痼疾，“立”就是要建立制度、定立约，严守生态保护红线、改善环境守底线，实现绿水青山遍大地、金山银山滚滚来。
摆正工作作风“不松懈”，干事创业要务“实”。“利民之事，丝发必兴;厉民之事，毫末必去”，近些年，一些“政绩工程”“面子工程”的字样逐渐浮现在大的视野里，较大程度地对国家财产和社会资源造成了无法挽回的损失，扭曲的政绩观导致他们在实际工作中产生了“人过留名、雁过留声”的错误思想，养成了一些党员干部铺张浪、弄虚作假的工作作风，严重降低了政府力和群满意度。身为新时代党员干部，要树立正确的政绩观，摆正工作作风，把“立马改”与“长久立”结合起来，杜绝“装样子”“打太极”“走过场”的工作作风，着眼长效、立足当下，切合实际找准城市经济发展的切入点，量力而行推动城市建设和各项事业的发展，把资源和财力真正用到发展和民生急需领域，以实际行动为全面建成小康社会砖瓦、助力油。
饱含为民情怀“不忘本”，万水千山都是“情”。“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”生动体现了古人以民为本、利泽民生的思想理念。习近平总书记在遵义考察时曾说，“党中央制定的政策好不好，要看乡亲们是哭还是笑。”以百姓的“哭”与“笑”为工作标准来要求党员干部“以百姓忧为忧，以百姓乐为乐”，体现着习近平总书记同人民群水乳交融的为民情怀。身为一名党员干部，要在一件件具体的小事上始终保持仆本色，无间断联系群、无条件相群、无底线尊重群、无休止依靠群，以便民、惠民、利民为基本出发点，耐心地为群答疑解惑，正地为群化解矛盾，永续传承“人民利益高于一切”的“无我”情怀。“无我”情怀是一种心怀若谷的境界，我们只有秉承“功成不必在我”的念，才能把“将有限的生命投入到无限的为人民服务中去”体现得淋漓尽致。
考察讲话稿篇44月2日，习近平总书记在陕西考察调研。当天下午，他首先来到位于商洛市柞水县的秦岭牛背梁国家级自然保护区，这个被誉为动植物种的“天然基因库”，考察秦岭生态保护情况。
一座秦岭山，半部中国史。秦岭是国家重要的生态安全屏障，有“国家中央园”之称。然而这个地方却因为生态问题，让习近平总书记极为罕见地就同一件事先后作出6次批示指示。此番“回头看”是再次警醒各级党员干部，自然生态、政治生态建设都不能松劲，要切实当好“卫士”，确保“两个生态”都山清水秀。
当好“生态卫士”，要树牢“战略思维”。“不谋全局者，不足谋一域。”树牢战略思维就是要从全局角度、以长远眼光看待“两个生态”问题，将“两个生态”建设放到发展大局中进行考量。战略思维不仅是一种能力，是一种责任。在自然生态建设方面，要站在人与自然关系的高度，充分发挥规划引领作用，紧紧围绕美丽中国建设，贯彻生态优先、绿色发展的基本原则，一手抓生态修复，一手抓环境改善，着力构建人与自然的和谐关系。在政治生态建设方面，要站在党的兴衰存亡高度，坚持惩防并举，突出问题导向，抓住关键、精准发力，管齐下、整体推进，坚决铲除腐败毒瘤，根治作风顽疾，清除影响政治生态的“污染源”。
当好“生态卫士”，要树牢“底线思维”。底线思维是一种立足最低点，争取最大期望值的思维方式。在“两个生态”建设的过程中树牢底线思维，划定“底线”，有利于我们牢牢把握建设的主动权。在自然生态建设方面，要划定生态保护红线，保证区域生态功能的系统性和完整性;要划定永久基本农田，保障国家粮食安全和重要农产品供给;要划定城镇开发边界，避让重要生态功能，防止城镇无序蔓延。在政治生态建设方面，要划好纪律红线，规范政治行为，决不允许有令不行、有禁不止、有规不依，绝不允许各自为政、阳奉阴违、欺上瞒下;要强化纪律意识，增强党员干部思想上的“防腐性”和政治上的“疫力”。
当好“生态卫士”，要树牢“法治思维”。法治思维是按照法治理念和逻辑来观察、分析、解决问题的思维方式。树牢法治思维是依法治国的必然要求，也是“两个生态”建设的现实需求。在自然生态建设方面，要大力强法治化建设，针对大气污染、水污染、工业废弃物处理等分别出台相应的法律法规;要大执法力度，严肃惩处破坏自然生态的违法行为;要强法治宣传教育，努力增强全社会环保意识和法治观念。在政治生态建设方面，要着力建立健全各项规章制度，堵塞制度漏洞，大对制度执行落实情况的督导检查力度;要教育引导广大党员干部对法律法规心存敬畏，在法律规定的范围内、严格按照法律规定的程序行使权力，并自觉接受监督。
“自然生态要山清水秀，政治生态也要山清水秀”。各级党员干部要从“秦岭违建”中吸取教训，牢固树立战略思维、底线思维、法治思维，切实当好“两个生态”的“护林员”。
考察讲话稿篇5古时候的人砌房子是非常讲究“前有照，后有靠”的。咱们宝镜面临荷花塘，背靠青山。相传宝镜鼻祖何应祺于清顺治7年(65年)由道县溯沱水、冯河而上，见这里松林古藤婆娑，泛发宝光，清塘漾碧盈盈，尤如明镜，取名“宝镜”，便在此建宅定居，迄今已有356年，后嗣传至第8代。整个宝镜古民居布局坐东朝西，建筑风格类似于江南民居，占地8余亩，房屋8间。由北往南依次分布为围姊地、大新屋、下新屋、老堂屋、新屋等五个部分组成。所有建筑耗时近2_年，其中新屋的建设就耗时9年。
首先可以看到的是四根高大的桅杆，上面悬挂着大红灯笼和彩旗，足见当年屋主的地位显赫。在当时那个年代，必须是进士以上才能立桅杆。现在大家请看我脚下这块长方形的石条，旁立“马到止(址)”石头，上书“武官员至此下马”。意思是武官员到此地就得下马步行前去拜访。
村庄正前方是一个呈“八”字形的大门，位于中央。当时，要有知府的名誉才可以砌“八”字门楼，平民砌是违法的。左侧是武书房，右侧是书房。何氏家族是非常“重教育人”的，早在8世纪末就建立了四所学堂供子孙就学。建立了规范而先进的教育奖励机制。凡本族子弟不分贫富，只要能读书者，都由田租谷供读;对考学优秀的实行重奖。据《何氏族谱》记载，清朝有才子4余名，其中庠生4名，佾生2名，贡生4名，廪生3名，大学生7名，进士名，职员名;至民国年间，出官数名;现在海内外工作的人士8余名，宝镜真可谓是人杰地灵。
请大家顺我手指的方向往上看，这一排两层楼房长8米，深米。大家猜猜看，这一排房屋原来是什么人居住的呢?告诉您，这楼房是给这个家族的长工居住的，下面有九间马厩，上面有8间长工房。整个居室建筑风格按江南画舫设计。当年何家智中了进士后进京考顶子，回家的路上在武汉渡长江时，夜晚见江里轮船层层楼房十分好看，便请工匠设计了这幢船形吊楼。而门前这半圆形的石板叫做“月台”，它的设计意图是登这艘“轮船”的台阶。
从古至今，有许名人墨客都到过咱们宝镜。清湖南善后督办唐生智、湖南督学使者江标、陆宝忠、道州知州施启宇等都在此留下了墨迹。964年，海燕电影制片厂亦到此地拍摄电影《喜之家》。994年，潇湘电影制片厂到此地拍摄过《漫长的边界》。
大家随我往里走，去探索一下宝镜古屋的奥秘。跨进这个门槛，咱们可见一扇门，而两边又留有通道，这门设立在这里有什么作用呢?原来这是上下轿门!轿门设计十分特别，在门楼的里面专门立两根门柱，中间设计两扇镂空花门，轿子就停在里面，方便主人上下轿，站在这里自然能让人想象出当年主人是何等的威风廉廉、雍容华贵。这个小阁在古时称其为务室，相当于现在的传达室，起上传下达作用。
现在我们来到的是何氏家族建筑群中最有代表性的建筑—新屋，是第九代、第十代育栗、步月、步廷父子三进士所创建的。整个堂屋由下堂屋、中堂屋、上堂屋三部分构成，均有天井，称“三进大堂屋”。从上堂屋左右侧门可通往两边的小堂屋，小堂屋向大堂屋开门，与两旁厢房构成长房，前面各有天井三个。整体称为九井十八厅。
走进这座房屋，我们就可以感叹着当时建筑的考究。首先我们要跨过这两排石板，过这两排石板还有讲究的喔，大家可以随便挑一条路走，待会我再告诉您其中的小秘密。好了，大家都过来了，左边这条石板排列比较稀疏是给成年人通过的，而右边这条石板排列比较紧密当然是给小孩子通过的啦!
村内每个堂屋均有题匾，高8厘米，长2米左右，起警戒后人的作用，也表现了主人的涵养。如咱们这座新屋下堂屋“积德延龄”、中堂屋“厚德载福”、上堂屋挂“望重古稀”，字体笔力遒劲，端庄大方，有阴刻和阳刻之分。
清代时江华有3名进士，咱们宝镜村就有名，占了三分之一，在这名中，咱们这间新屋就出了6个进士。
好了，咱们来看这个天井，具有通风、采光、防火、排污的作用。每个天井都由四块完整的长条青石围边，底下由三块完整的青石板平铺。
宝镜古民居群是一座建筑艺术的宝库，特别是在雕刻上具备较高的审美价值，从门当到户对，从窗阁到围栏、从门檐至椽梁，都体现了劳动人民对美的追求，宝镜古民居群的雕刻以木雕和石雕为主，大家随处可见。在技巧上有圆雕、浮雕及镂空等种形式，形象惟妙惟肖、栩栩如生，寓意深刻含蓄，以体现富贵吉祥为主，入画的形象主要有梅、竹、菊、喜鹊、松鼠、麒麟、龙、凤、鹿、房屋、人物等，有的组画还带有故事性。有的浮雕为镶嵌而成，可以取下来，嵌入物以瓷片为主，上绘红花绿叶等形象。
这里是神龛，是用来供奉神佛和先祖用的。何氏家族化为何能源远流长，可能跟他们的仰以及孝顺离不开的吧。
我们现在来看一间比较有代表性的房间，这里是一间小客厅，是主人单独会客用的。穿过小客厅来到的是一间卧室。这张床叫“雅床”，选用上好的樟木精雕而成。其侧旁镂空花窗可支出一个木架，用于挂放主人的衣物，不用时可收回，即为雕花窗阁，既体现了雕刻的艺术性，又体现了雕刻的实用性。您可以仔细瞧瞧上面雕刻是么的精妙绝伦。那边还有一个精致的脸盆架也是精美无比的。
参观完前厅，我们现在来到的是后院，后院共两层，6间房屋。左右两边还砌有两个亭子供玩耍。那么后院又是谁居住的呢?后院是绣楼，是给何家的小姐居住的。当时这里居住着八位小姐和八位小姐的贴身丫环。现在各位男同胞有幸参观到了咱们小姐的闺房，以前这里可是“男士止步”的喔!
咱们宝镜的房屋建筑巷道连通所有的房屋，数巷道均有顶盖物，能做到晴不曝日、雨不湿鞋，具有防雨防晒功能;巷道道口及房屋的主要通道都有门，门槛及顶部条石均凿有方眼，设木栓，利于锁管，具有良好的防盗功能;村庄外围还建有围墙，与后山隔离部分的围墙还有防止火势向山上蔓燃的功能;充分体现了宝境古民居功能的全面性。
清代进士刘其璋把“宝镜八景”描绘如仙家胜境：松林淡月、槐社夕阳、虹桥锁翠、螺蚰浮岗、响泉遗韵、曲水回澜、珠塘漾碧、宝塔酣青。处处皆景，美不胜收。
村后临山处建有四层高炮楼，称其为“明远楼”，可用枪炮在此射杀远距离来犯之敌，同时也是了望台，用于警戒敌人。民国年间，全村共有八十余条枪用来防御外敌。大家可以登上明远楼去一览咱们宝镜全景。
我的讲解到此结束，现在是自由参观时间，谢谢!
考察讲话稿篇6今天,司在这里召开厂处级班子及领导干部考核动员大会。对于这次考核,司是经过认真考虑和仔细研究的,结合司强化管理工作需要而决定的,也是着眼于进一步提高干部队伍质,推进干部管理工作科学化、民主化、制度化建设而采取的又一重要举措。
从去年底司新班子组建到现在,历时已近半年时间,司经营业绩稳步提高,发展动力显着增强,企业凝聚力、员工的士气不断高涨,应该说各级班子和广大干部的工作成绩是有目共睹的。这次考核是根据干部管理规定进行的一次正常的例行考核,其目的在于广泛听取民意,征求各方意见和建议,使司班子能够全面把握各二级班子和广大领导干部的工作状态,一方面全面了解二级班子的凝聚力、向心力和执行力,肯定成绩,找出不足,选好配强二级班子,达到扬长避短,知人善任;另一方面摸清干部在思想、作风、工作和学习中存在的不足,指明改进和努力的方向,增强改造自我的原动力。刚才,宋杰副总经理宣读了考核工作方案。为了做好这次考核工作,下面,我再强调以下三点意见:
一、统一思想,保证对考核工作思想认识落实到位
正确的认识是关系到考核工作质量和工作效果的先决条件。对于这次考核工作,我们要从以下几个方面来认识:
首先,考核工作是落实好司“x”产业发展规划和人发展规划的迫切需要。司“x”产业和人发展规划总体思路已经形成,股份司总部也明确在“x”期间将给辽阳石化上百亿的投资,司产业的大发展显示了美好的前景,人发展规划也会进一步催人奋进。而上述规划的有效实施,离不开深刻理会司发展意图,带领员工群努力奋斗的工作能力强、创新意识鲜明、执行力突出的各级领导班子,离不开大批政治强、技术好、业务精的领导干部。因此,要通过考核,在保证司基业常青、永续发展的宏图伟业实践中,进一步激励各级班子和领导干部奋发进取,使表现优良的同志激流勇进,再攀高峰;使表现一般的同志居安思危,奋力拼搏;使表现较差的同志汲取教训,迎头赶上,进而形成比学赶帮的竞争氛围,为司实现长远发展目标奠定基础。
其次,考核工作是司强化管理工作的迫切需要。管理内涵是丰富和无止境的,当前,司的管理工作正在由从严管理向精细管理和科学管理迈进,我们大了煤炭物资的招标采购力度,改变了部分产品的经营方式,积极推进阳光采购工作进程,整顿现有的物资供应中间环节和外部施工队伍,司管理流程和管理界面的进一步整合与明晰,需要起决定作用的各级干部进行身体力行。因此,要通过这次考核,重点围绕人权、财权、物权、事权等四个方面来规范和约束相关权力行为,从而全面提升司整体管理质。
第三,考核工作是切实强干部队伍建设的迫切需要。中央于998年就下发了《党政领导干部考核工作暂行规定》,要求定期对领导班子和领导干部进行考核。年来,司通过采取“竞争上岗”、“岗位交流”等方式和手段,不断强干部队伍建设。但是干部队伍建设是一个动态管理的过程,具有阶段性和周期性。在使用周期内,对聘用班子成员和干部的能力,政绩如何检验和评价,对胜任的干部如何激励,不胜任的怎样调整,这就需要定期的进行考核,这样才能使干部队伍建设的机制得以完善,形成一个不断激励的循环周期。因此,我们要从建立干部队伍建设机制的角度来认识考核工作,进而克服和纠正考核是走形式、测评是走过场等不正确的思想情绪和心态,以认真负责的态度,积极行动,投入到这次考核工作之中。
二、把握重点,保证考核工作各项措施落实到位
这次考核工作根本目的是要以鼓励先进、鞭策后进为主,全面强各二级班子建设,具体是要对存在问题的干部从组织管理角度进行谈话和诫,对长时间工作在一个单位的干部进行必要的交流,对部分缺员单位干部进行适当补充,同时推荐司各二级班子优秀的后备干部。考核的主要形式是对二级班子全面进行民主测评,对个别单位班子和领导干部进行重点考核。为此,要重点把握好以下几点:
第一,实事求是,全面正确地评价干部。要在领导班子和领导干部个人总结、广泛民主测评和查阅相关资料的基础上,根据民意进行以个别谈话为主的重点考核。要注意倾听方方面面的意见和评价,包括考核对象的领导、同事,分管部门、协调部门以及基层员工的意见,不能一叶障目,不识泰山。希望大家要以认真负责的态度,说真话、讲实话,对成绩的肯定要恰如其分,对缺点和不足的指出要以事实为依据准确无误,防止谈成绩,讲问题少,说面上的事情,涉及敏感情况少等不良现象发生。
第二,理清思路,客观正反映干部情况。在考核中要正确处理好资历与能力、凭与水平、优点与缺点等三种关系,理清工作思路,不能把实绩与德才搞简单的“对入座”,而要注重对实绩形成过程的分析,排除各种虚假因。依靠群、扩大群参与面,是贯彻德才兼备用人标准、鉴别干部德才质的有效途径,只有在一定规模以上的员工中进行量化测评,其数据才具有科学性。要重业绩、重能力、重口碑,改善知识结构,年龄结构,专业结构,气质结构,坚决杜绝“知识化、年轻化、专业化不如领导一句话”的不正常现象,充分发扬民主,真正客观正地反映干部实际工作情况。
第三,端正态度,正确对待考核结果
。希望司二级班子和厂(处)级领导干部要做到正确对待自己,正确对待考核,正确对待民意,正确对待组织上依据考核情况所做出的决定。要按照司“四好”班子建设总体要求,对照司班子制定的“八项”准则和“四种”品质,围绕德、能、勤、绩等方面,结合本人职责分工和年度工作目标,认真疏理工作,找出自身存在的不足。希望大家端正态度,特别是针对民意较低的结果,个别干部要从自身找原因,良药苦口利于病,忠言逆耳利于行,要少讲客观原因,做理性思考,从主观上调整工作方法和思路,从而适应司当前的工作需要,适应为广大员工服务的需要。
三、精心组织,保证考核工作相关要求落实到位
各单位在动员会后,要立即行动起来,既要集中精力和时间全力作好考核工作,又要统筹兼顾,科学安排,扎实有效做好本单位生产经营工作,确保考核工作和生产经营工作两不误、两促进。
要强组织领导。司对这次考核工作实行统一领导,从党委各部门抽调人员组成了三个考核组,形成了集中领导、分工负责的领导体系。各单位要按照司要求,认真做好考核工作的组织实施,深入进行思想发动,教育和引导广大员工充分重视考核工作,积极投身到考核之中,围绕司发展建设、安全生产等工作重心,把员工群关心的热点问题,作为这次考核的主要内容之一,切实使考核促进司生产经营工作的开展。
要规范考核程序。严格按照开述职、民主测评、个别访谈、布结果等程序进行,即要注意民主测评的广泛参与,要注意个别考核的工作深度,保证考核效果。
要严肃工作纪律。各级干部在考核中要严格约束自己的言行,大家都要恪尽职守,严格自律,模范遵守司党委有关规定。要杜绝考核中哥们义气,宴请送礼等现象,要坚决杜绝拉关系、搞串联等歪风邪气。这是一条铁的纪律,也是对每位同志政治品质、道德质和纪律作风的一次检验。违反上述规定的,一经发现将给予严肃处理。
考核组的同志要切实履行责任,你们是代表司班子行使考核职能,你们的工作作风是决定考核效果的关键,要求你们政治质要高,工作作风要实,反映问题要客观正,要充分利用调查研究的工作方法,善于综合分析问题,广泛听取群的意见,真正将各二级班子和领导干部的像画好,不求全责备,也能不千人一面。要帮助每名干部找准自身存在的问题,制订明确具体的整改措施,客观正地做出考核结论,为司决策提供准确可靠的依据。同时,考核组的同志要严格要求自己,不能从事非组织活动,不能接受吃请,不要传播小道消息,要注意保守机密,严格实行考核工作责任制和考核工作回避制度,确保考核工作规范有序进行。
同志们,司希望广大干部要利用考核机会,认真疏理自己一年来的工作情况,把自己的精力集中到学习上来,集中到提高自身质上来,集中到司生产经营、改造发展上来,通过考核,不仅找出不足,还要考核出向心力,考核出凝聚力,考核出战斗力。
“五一”长假就要到了,借此机会对节日期间安全生产工作再提几点要求:一是落实节前安全检查工作。各单位要坚持做好节好安全检查工作,不能有任何松懈麻痹思想,认真核对检查出的有关问题,坚持事不过夜原则,抓紧进行处理,确保大家过一个平安、愉快的节日。二是落实节日期间安全生产责任制。各单位要根据司相关要求,对本单位安全情况做出承诺,并按管理权限上报司职能部门备案。三是落实节日期间生产运行方案。节日期间要强劳动纪律检查,平稳组织生产,坚持按计划、平稳和长周期原则,不要随意调整装置负荷。四是落实领导值班与通讯联络制度。在节日期间,司要求全体副处级以上干部(含二级单位副总师)必须与本单位保持通讯联系。各单位要强节日期间值班值宿管理,生产一线要实施24小时安全值班,夜间要有厂级领导值班,值班人员要坚守岗位,严禁脱岗。
考察讲话稿篇7热烈欢迎各位领导来我校检查指导工作。我叫_，现任中心学校本部三年级语教学及班主任工作，今天由我带领大家检查。敬请各位领导对我校的发展提宝贵意见。
_中心学校始建于942年，前身是_中心小学，学校占地面积48平方米。现有综合楼、教学楼、学生寓楼各一栋，学校主要服于6个行政村，98人口。学校现有教学班9个，学生37人，教职工2人，教师学历达标率，岗位合格率均达%。
现在我们身边的两栋建筑分别为教学楼和综合楼。各位领导请注意脚下台阶，随我上教学楼参观。我校的教学楼建成于996年，经过翻修固，如今又焕然一新。现在各班都以配备了电视机和影碟机，这些现代媒体不及为教师的教学提供了便利，同时也大大地丰富了学生的视野，增强了学生学习的热情，提高了教学质量。〈档案室解说〉
各们领导现在我们眼前这一建筑，是我校校园化建设的亮点之一。这座亭子是在各级领导的关心下，投资万元修建的。这座亭子色彩古朴，造形优美，做工精细，不仅提升了我校的校园环境，也为师生的课余休闲提供了场所。
各位领导，这里是我校的寓楼。为了把我校建成标准农村寄宿制学校，各级主管部门和学校领导倾尽心力，使学生们的食宿条件有了显著的改善。我们先去学生的餐厅看看吧，学生餐厅由间房子组成，里面是我校_年投资4千元置的3套标准不锈钢学生餐桌，能满足2位学生就餐;为了规范学生就餐管理，培养学生良好的行为习惯，我们在墙壁上张贴了温馨提示语，使学生在平时生活中受到教育，养成好习惯。最里面这间是学生餐厅的后厨，这里有贮藏、工、消毒、出售等设施。学生餐厅本着“保质保量、安全第一、诚服务”的宗旨，努力服务于学生，让学生每天都有良好的体能投身于学习。
各位领导请注意脚下台阶，随我上二楼。二楼安排的是我校的女生宿舍和音乐室，以及营养早餐储藏室。〈音乐室、营养早餐储藏室解说〉女生有4个寝室。为了给学生提拱一个温馨、舒适的休息环境，我校在学生寝室设有储物柜、脸盆架等生活用品;墙上粘贴的是学生样自己的作品，算不上什么佳作，但却充满了趣味。
三楼是男生宿舍和美术教室，少队部。
〈寝室解说〉
男生宿舍共有5个。学生寝室我们实行的是“星级量化”管理，根据各寝室的表现，依据量化星级标准，每周布星级等次，存在的问题及时反馈，及时处理。以此来激励学生，不断提高寝室管理水平。〈少队部解说〉
各位领导楼上还有我校的科学实验室、科学仪器室、综合议器室、图书阅览室、媒体教室，请各位领导随我一一检查。
图书阅览室解说：
欢迎各位领导来我校图书阅览室检查工作，我校图书阅览室现有学、科普、工具书、儿童读物、教学参考、资料、综合七大类，图书共9册。图书阅览室每周一、二、三、四向全体生师开放，能够满足全体师生的借阅需求。敬请各位领导检查后提出宝贵意见。
各位领导请注意脚下台阶。
心语室，劳动科技活动室和卫生室。
各位领导，现在我们再去操场看看。操场边沿按装了护栏，保障了初年级学生的课间活动安全。在各级领导的关心支持下，我校今年铺好了塑胶操场，操场占地面积达23平方米，塑胶操场有良好的弹性和防滑性，可以有效地保护学生，防止发生意外伤害。
操场右边是我校在“新农村卫生新校园工程”的召下，斥资8万修建的沼气厕所，它集自动上水、冲洗、化粪、沼气等功能为一体，不仅节约了能源，也大大地改善了校园环境。
各位领导这里是我校的体育器室。
这里是锅炉房，正常教学日里，锅炉房按时开放，解决了师生饮用热水和学生洗澡的问题。
学校的大型活动都在这里举行，这是我校耗资5万元修建的舞台。新化校园是我校努力的目标，我们注重细节，为学生的方面发展提供了展示的平台，旨在促进校园化发展。
沿着操场的边沿，都设有花台，学校的花草有专人培育管理。我校正努力实现着让缤纷的鲜花怒放在校园，让碧绿的枝叶常青在眼前，使学生能在优美的环境中快乐地学习，在优雅的环境中陶冶情操。
这是我校为了辅助体育教学新建的跳远池。沙池后方是我校校园化建设的又一亮点——化墙。这一面是“三个面向”体现了我样质教育的发展方向。
乒乓球是我国的国球，我校的学生都酷爱这一体育项目。为了丰富学生的课余生活，增强学生的体质。在校领导的主持下，我校修建了这个小型的乒乓球运动场，满足了学生们的需求。
乒乓球场后方，这一面是万里长城的剪影，除了起装点了墙壁的作用之外，重要的是，想让学生感受祖国的壮丽，知道应该热爱自己的祖国。
