写作之道-专栏-笔笔文库

不会写经验材料？这篇辅导思路、技巧、写法全讲透！

不会写经验料？这篇辅导思路、技巧、写法全讲透！不会写经验料？这篇辅导思路、技巧、写法全讲透！俗话说得好，光说不练假把式，光练不说傻把式。取得骄人的政绩是一个单位或一个干部工作的目的和追求。要想使政绩让

2022-12-08 16:32:22

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不会写汇报材料应该从哪里入手？

不会写汇报料应该从哪里入手？问：经常替领导写汇报料，但是写作水平还比较差，应该从哪些方面着手提高？ 答：汇报料是相对简单的一种字料了。因为写汇报料最难的点，是写其他料相对不那么难的点。写汇报

2022-12-08 16:32:22

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下级征服领导的四大方法

下级征服领导的四大方法征服领导实际是想方设法走进领导的心中，成为领导的心腹和不可或缺的人。 对于下级而言，不能深刻理解领导，就不是一个好下属。好的下级，能够深刻揣摩领导、深度迎合领导，与领导

2022-12-08 16:32:22

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下稳四道功夫，公文写作才能根深干稳、枝繁叶茂

下稳四道功夫，写作才能根深干稳、枝繁叶茂机关是党委的办事机构，是党委活动运转的中枢，运转的载体就是，写作是政治机关人员的最基本技能。因此，机关干部对写作不应限于应知应会，而应是熟练、精通、得心应手。结

2022-12-08 16:32:22

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下属要调走，领导没同意，后果是

下属要调走，领导没同意，后果是......这两天，一位小年轻找到我，说他准备报名考遴选，想到高一级的机关工作，觉得平台大、视野广，有利于自己的发展。 他纠结的是，不知道怎么跟领导说，担心老大

2022-12-08 16:32:22

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下属翅膀硬了，出现“成长躁动”怎么办？

下属翅膀硬了，出现“成长躁动”怎么办？下属经过一定时期的锻炼，实际工作能力有了明显提高，也取得了一定的工作成绩，自心空前增强，要求承担为重要和具挑战性工作的愿望十分强烈，倾向于采取自主和体现个人风格的

2022-12-08 16:32:22

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下属眼中的好领导

下属眼中的好领导只有好下属没有好领导，这个团队一定是不行的。在领导活动中，领导者占主导地位。只有好领导，才能带出好团队。 有人说：领导者的唯一定义就是其后有追随者。一些人是思想家，一些人是预

2022-12-08 16:32:22

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下属犯错，如何批评？

下属犯错，如何批评？批评要对事不对人在工作和生活中经常遇到别人犯错误或做错事的情况，作为上级领导或家长，我们经常会批评犯错误者，这时我们要注意一定要对事不对人。谁都会做错事，做错了事，并不代表这个人有

2022-12-08 16:32:22

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下属如何正确对待领导批评

下属如何正确对待领导批评在领导身边工作，任务重，要求高，工作做得不好挨批评也是少不了的。有位老秘书曾风趣地说：“我们做工作挨批评是常事，如果有一段时间不挨批评，那就是事实上的表扬。”受到批评固然让人难

2022-12-08 16:32:22

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下属做不好工作，3招高情商解决

下属做不好工作，3招高情商解决下属做不好工作，3招高情商解决在单位，无论是领导层还是执行层，都有自己的烦恼。作为领导，安排给下属的工作任务，如果下属总做不好，或者与自己的预期目标有差距而感到烦恼，该怎

2022-12-08 16:32:22

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上好信息采写的“入门课”_1

上好息采写的“入门课”在县委办从事党委息工作两年，困惑和收获并存，进步和喜悦同在。其间，有过“无米下锅”的“息荒”，有过“抓不到点”的“本领慌”，有过“次倒数”的“成绩黄”。经过坚持学、听、看、走、督

2022-12-08 16:32:22

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上好信息采写的“入门课”

上好息采写的“入门课”在县委办从事党委息工作两年，困惑和收获并存，进步和喜悦同在。其间，有过“无米下锅”的“息荒”，有过“抓不到点”的“本领慌”，有过“次倒数”的“成绩黄”。经过坚持学、听、看、走、督

2022-12-08 16:32:22

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上司收拾下属的套路

上司收拾下属的套路领导一般都会怎么收拾下属呢？我给大家讲讲领导常用的几种方法。 使劲挫伤你薄弱的地方 即便是天下最有才华的人，也有他相对不足的地方，也有他不擅长的地方。 

2022-12-08 16:32:22

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上司对你“只利用不重用”的三个苗头_1

上司对你“只利用不重用”的三个苗头行走职场，人心难测。 老干部对你说句真话：低头拉车，抬头看人。 有人说：我只管拉车，小车不倒只管推，剩下的交给天意，上司总会看到我的努力，是金子早

2022-12-08 16:32:22

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上司对你“只利用不重用”的三个苗头

上司对你“只利用不重用”的三个苗头行走职场，人心难测。一定要低头拉车，抬头看人。有人说：我只管拉车，小车不倒只管推，剩下的交给天意，上司总会看到我的努力，是金子早晚要发光。这些鸡汤很励志，但只做到了“

2022-12-08 16:32:22

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