写作之道-专栏-笔笔文库

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搞材料要正确处理四对关系！

搞材料要正确处理四对关系！【更多免费素材，公众号：公文】一是妥善对待公与私。写材料是公事，但离不开家人的支持。一个笔杆子的养成，既是组织培养的结果，也是家庭支持的结果。如果这边单位催着要交稿，那边

2023-04-04 07:03:52

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挂职驻村第一书记工作感悟

挂职驻村第一书记工作感悟时光飞逝，光阴铭心。转眼间，挂职×村第一书记已近一年，从走入农村到走进农户，从走访调研到收集意见，从吃派饭到拉家常，我感觉自己身上的“憨气”、“傲气”、“书生气”，已逐渐变

2023-04-04 07:03:52

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挂职锻炼多下“四功”

挂职锻炼多下“四功” 1.多下“脱鞋下田”的实功； 2.多下“下手除草”的真功； 3.多下“弯腰施肥”的苦功； 4.多下“修枝剪叶”的细功。

2023-04-04 07:03:52

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挂职锻炼“五种能力”

挂职锻炼“五种能力” 1.“转换角色”是前提； 2.“把准脉搏”是基础； 3.“对症下药”是关键； 4.“攻坚克难”是重点； 5.“脚踏实地”是保证。【更多免费素材，公众号：公文】

2023-04-04 07:03:52

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护士参加全区卫健系统百姓宣讲活动宣讲稿

有一种巾帼奉献，温暖他人、点亮生命；有一种巾帼力量，坚忍不拔、奋战到底；有一种巾帼担当，挺身而出、无所畏惧！抗击疫情的战场上，一群同死神赛跑、与病毒博弈、和时间抢命的人，他们是母亲、是妻子、是女儿，

2023-04-04 07:03:52

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感悟：做好新时代高校意识形态工作

感悟：做好新时代高校意识形态工作党的二十大报告指出：“意识形态工作是为国家立心、为民族立魂的工作。”高校是意识形态工作的前沿阵地，肩负着铸魂育人的重要使命，意识形态工作的好坏直接影响着高校人才培

2023-04-04 07:03:52

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感动中国2022年度人物颁奖盛典

《感动中国2022年度人物颁奖盛典》观后感 3月4日晚，《感动中国2022年度人物颁奖盛典》播出，钱七虎、邓小岚、杨宁、沈忠芳、徐淙祥、“银发知播”群体、徐梦桃、陈清泉、陆鸿、林占瘪当选感动中国20

2023-04-04 07:03:52

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忽悠的人不能用

忽悠的人不能用在坊间，我们经常会听到，某个能忽悠的人骗了某某；某个能忽悠的人被重用了。这就奇怪了，忽悠到底是个什么东西？忽悠的人怎么会得到好处？由此，很有必要分析一下忽悠的本质和表现。忽悠，原

2023-04-04 07:03:52

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很多人升职、被提拔为领导后，反而比以前更不开心了，为什么？

很多人升职、被提拔为领导后，反而比以前更不开心了，为什么？在体制内，晋升提拔是绝大多数人梦寐以求的事情，晋升提拔后意味着收入提高了，社会地位也提升了，毕竟追求进步也是每个人的志向，每个人也不甘于一

2023-04-04 07:03:52

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底层逆袭，一定要扒掉的5样东西！

底层逆袭，一定要扒掉的5样东西！困住一个人的，不是环境、背景和阶级，而是思维、观念和心态。要想在困顿中实现破局，走上发展进步的“快车道”，甚至逆境重生，下面这5种东西，一定要尽早扒掉，否则它们

2023-04-04 07:03:52

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干部队伍建设工作交流材料

干部队伍建设工作交流材料近年来，我县把干部教育培训、选拔任用、奖惩激励有机结合，让年轻干部“墩苗”历练，“量体裁衣”为党员干部传输“精神食粮”，围绕“选、育、管、用”四个关键环节“全链条”激励干

2023-04-04 07:03:52

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干部长期得不到提拔，破局的关键在这一点

干部长期得不到提拔，破局的关键在这一点前段时间，我们单位搞了一次干部提拔，拟提拔某内设机构的副职一名。符合资格条件的干部好几位，从某个角度来看，竞争蛮激烈。有一个女同志，在这个内设机构干了

2023-04-04 07:03:52

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干部选拔任用全程纪实材料参考模板

干部选拔任用全程纪实材料参考模板目录说明关于部分人员职务调整的建议拟调整任职人员情况表干部推荐考察工作方案干部推荐相关工作安排在xxx民主推荐会议上的讲话民主推荐票干部名册组织人

2023-04-04 07:03:52

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干部要提拔，一定要注意这个紧要环节

干部要提拔，一定要注意这个紧要环节有很多人以为干部提拔，重头戏在投票和推荐环节。谬已！其实这只是无关紧要的一个流程罢了。看似干部提拔很复杂，好像是任何一个环节出问题，提拔就会黄。但

2023-04-04 07:03:52

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干部考察谈话优缺点评价素材

第1组：优点：1.讲政治，大局意识、看齐意识比较强，虽然没在党建岗位历练过，但无论是作决定、提建议，还是建队伍、抓落实，都能从政治上考量。 2.信访工作经验丰富，抓工作思路清、力度大、方法灵活，对

2023-04-04 07:03:52

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