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一、履行工作职责情况
一是强化政治担当，履行管党责任。以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为重点，全年主持召开中心组学习4次、常委会22次、党建工作领导小组会议3次，研究部署基层党建工作。带头参组织生活8次、讲党课8次。带头落实“三个走遍、户户走到”要求，对2个镇（办、处、区）全覆盖走访调研，全面听取精准扶贫、村级干部队伍建设、扫黑除恶、访维稳等重点工作。制定下发市镇村三级党建工作项目清单和责任清单，深化基层党建工作督导制度，开展6次督导检查，整改问题8余[repy]3[/repy]
条，约谈抓基层党建工作不力的党委书记、分管副书记、组织委员27人次，诫勉谈话2人。
二是选优育强头雁，筑强攻坚堡垒。认真抓好扫黑除恶专项斗争和村（社区）“两委”换届，严格执行部门联审、领导小组复审的要求，逐一听取党组织书记人选情况，共选出党组织成员79人，村（居）委会成员865人，其中，调整村书记87名，占44.85%；“派”“聘”村书记38名，占9.59%；45岁以下村书记79人，占4.72%；书记、主任“一肩挑”23人，占99.7%，全部符合省委相关要求。建立村干部违纪违法防范机制，出台“四要四严禁”工作规范。对94名村书记全覆盖开展抓党建促脱贫攻坚培训，举办2期村书记配偶廉洁家风教育培训，组织63名贫困镇村书记参外训。列支经47.25万元，全面开展村书记精准扶贫工作月述月评活动，《湖北日报》《党员生活》等先后进行了专题报道。
