22年乡镇党建工作计划
22年全镇党建工作的总体思路是认真贯彻落党的十九届二中、三中、四中、五中全会精神，以党的执政能力建设和先进性建设为主线，突出抓好基层组织建设和党员干部队伍建设，开展深入学习实践科学发展观活动，为促进县域经济社会又好又快发展提供坚强的组织保障。
一、围绕增强党组织的凝聚力战斗力，切实强农村基层组织建设
.深化“三级联创”。围绕“五个好”目标要求，巩固42个市、县级党建示范点的创建成果。扎实抓好32个县级党建示范点创建活动，争取在6月底进行验收、命名表彰。继续下派一批机关干部到村担任党支部第一书记，确保力度不减，管理到位，取得实效、群满意。继续做好选聘高校毕业生到村任职的管理和服务工作，促使他们安心工作，服务新农村建设。
2.优化组织设置。探索适应新农村建设和农村经济发展的党组织设置方式，把党支部或党小组建在协会上，建在经济组织中，建在产业链上，形成与经济社会发展适应的基层组织框架。在5个新农村示范村逐步推广“支部+村委会+协会”工作模式，创新基层党组织领导和服务农业产业化的方式方法。
3.巩固阵地建设。扎实抓好村级活动场所建设，确保如期如质地完成22年度45个项目村建设任务。强对已建的86个村级活动场所管理和使用，发挥好作用。
4.强村干部队伍建设。贯彻落实省委《关于进一步强和改进村干部队伍建设的意见》，逐步提高村常设干部待遇，落实好离任村党支部书记、村主任的生活补助，引导村干部谋事创业，服务新农村建设。贯彻《完善村级组织运转经保障机制实施方案》，争取财政大投入力度，22年争取村均运转经达到6万元。进一步拓宽选育渠道，继续实施“一村一名大学生计划”，做好从致富能人中培养选拔治村能人的工作，强村级后备干部队伍培养，争取每个村后备干部达到3-4人，建设一支守念、讲奉献、有本领、重品行的农村基层干部队伍。
