“三维发力”写作提纲3例NO.7
.三维度发力强化园区服务管理
一是推行智能化监管。
二是推行店小二式服务。
三是推行专业化监管。
2.“三维发力”打赢扶贫攻坚战
一是提高认识站位，紧绷思想“弦”。
二是找准致贫症结，开对扶贫“方”。
三是强化制度落实，提高满意“度”。
3.“三维攻坚”助力事业单位绩效考核工作提质增效
一是增强党建工作与业务工作的融合度。
二是提升日常工作与年终考核的关联度。
三是强化定性考核与定量考核的区别度。
4.“三维聚焦”提升机构编制监督检查工作效能
一是聚焦管理法规刚性约束，夯实监督检查制度根基。
二是聚焦配套制度动态调整，强化监督检查程序保障。
三是聚焦核查管理重点目标，提升监督检查实质效能。
5.“三维发力”做好机构改革“后半篇章”
催化机构整合，确保职能配置到位。
深化机制耦合，确保履职协同高效。
强化机能融合，确保用好编制资源。
6.“三维发力”剑指群身边“腐败”
日常监督织密网。
专项巡察强高压。
执纪监督零容忍。
7.“三维”发力推动巡察整改“见底清零”
开展“见底清零”，提升整改“纵深度”。
坚持“以镇带村”，提升整改“精准度”。
拧紧“责任链条”，提升整改“硬实度”。
8.坚持“三维协同”做好“清廉章”
挖掘“清廉元”。
传承“清廉基因”。
唱响“清廉声音”。
9.“三维立体”监督整治形式主义官僚主义问题
追责问责，“点”上发力“不打烊”。
循线深挖，“线”上延伸“有套路”。
查案治本，“面”上拓展“零死角”。
.“三维”发力激活“小权力”监督末梢
村务监管“全方位”。
治理效能“全透明”。
精准预警“全领域”。
.坚持“三维协同”一体推进“三不”
推进“不敢腐”，强化震慑。
推进“不能腐”，扎牢笼子。
推进“不想腐”，增强自觉。
2.“三维发力”强化政治监督
突出巡察的政治属性，在目标定位上构建“一个体系”。
突出巡察方式的灵活性，在工作开展上实现“双覆盖”。
突出巡察标准的规范性，在监督问效上强化“三位一体”。
