劳动人事争议仲裁常用文书目录
1、劳动人事争议仲裁申请书
2、答辩书
3、放弃（减少）答辩期同意书
4、法定代表人（或主要负责人）身份证明书
5、授权委托书
6、举证通知书
7、证据清单
8、撤回仲裁申请书
9、集体争议仲裁申请书
10、集体争议授权委托书
劳动人事争议仲裁申请书
致：XX省劳动人事争议调解仲裁院
申请人姓名
性别
出生日期
年月日
公民身份号码
联系电话
住所
通讯地址
□以《当事人有效送达地址确认书》为准
□其他：
被申请人名称
住所
通讯地址
□与被申请人住所相同
□其他：
法定代表人（或主要负责人）
姓名
联络人及联系电话
职务
申请人签名
提交日期
年月日
注意事项
本申请书应当用黑色钢笔、签字笔书写，或采用电脑打印；
仲裁请求及请求所依据的事实和理由应当明确并分项填写，仲裁请求应写明涉及的具体期间和数额，事实和理由应如实填写，并写明涉及金额的仲裁请求的计算方法；
本申请书应按被申请人及第三人人数提交副本。
备注
仲裁请求
1、
2、
3、
仲裁请求计算公式：
基本事实和理由
入职
时间
年月日
岗位及
职务
有无签订劳动合同
□有
□无
最后一期劳动合同
期限
年月日至年月日
工作地点
工作时间
□每周工作天，每天工作小时
□其他：
是否需要考勤
□是
□否
考勤方式
工资发放方式
□现金
□转账
□需要签收
□不需签收
入职时
工资标准
工资标准
调整情况
现是否在职
□是
□否
离职时间
（现仍在职的不需填写
此项）
年月日
离职原因
（现仍在职的不需填写此项）
离职前12个月的月平均工资
（现仍在职的不需填写此项）
元/月
其他需要说明的事实和理由
劳动人事争议仲裁
答辩书
致：XX省劳动人事争议调解仲裁院
案号
粤劳人仲案字〔〕号
答辩人
住所
通讯地址
□以《当事人有效送达地址确认书》为准
□其他：
法定代表人
（或主要负责人）
职务
联系人
联系
电话
答辩人盖章
提交
日期
年月日
注意事项
1、本答辩书应当用黑色钢笔、签字笔书写，或采用电脑打印；
2、答辩书应针对申请人提出的仲裁请求及事实理由分项进行答辩，表明是否同意申请人的仲裁请求，不同意的应说明理由；
3、本答辩书应按被申请人及第三人人数提交副本；
4、本答辩书应加盖答辩人公章，并由答辩人的法定代表人或经答辩人依法授权的代理人向仲裁委提交。
备注
基本事实
申请人的
入职时间
年月日
岗位及
职务
有无签订劳动合同
□有
□无
最后一期劳动合同
期限
年月日至年月日
工作地点
工作时间
□每周工作天，每天工作小时
□其他：
是否需要考勤
□是
□否
考勤方式
工资发放方式
□现金
□转账
□需要签收
□不需签收
入职时
工资标准
工资标准
调整情况
现是否
在职
□是
□否
离职时间
（现仍在职的不需填写此项）
年月日
离职原因
（现仍在职的不需填写此项）
离职前12个月的月平均工资
（现仍在职的不需填写此项）
元/月
答辩意见
（答辩意见应针对申请人提出的仲裁请求及事实理由分项进行答辩，表明是否同意
申请人的仲裁请求，不同意的应说明理由）
