2025年度民主生活会“五个带头”问题清单75条

一、带头强化政治忠诚、提高政治能力方面

1.政治理论学习存在碎片化、实用化倾向，对党的创新理论体系缺乏系统性、贯通性把握，学用结合不够紧密，未能真正做到融会贯通、指导实践。

2.政治判断力有待淬炼，善于从政治高度观察、分析和处理业务问题的能力不足，有时陷入事务主义，对复杂现象背后的政治本质洞察不够敏锐。

3.政治领悟力存在深度落差，对上级决策部署的战略意图、深层逻辑理解不够透彻，在贯彻落实中有时出现简单化、机械化倾向，创造性转化不足。

4.政治执行力不够坚决有力，落实上级部署时，思考“如何完成规定动作”多，谋划“如何结合实际创造性落实”少，存在一定的路径依赖和打折扣现象。

5.对意识形态领域复杂斗争的警惕性、主动性不足，面对错误政治言论，虽能做到不参与不信传，但缺乏旗帜鲜明批驳抵制的斗争精神，存在“爱惜羽毛”心态。

6.执行重大事项请示报告制度不够严格规范，有时存在报告不及时、内容不全面或对请示报告范围把握不准的情况，组织纪律观念需进一步强化。

7.维护班子团结与协作的全局意识不足，工作中存在一定的本位主义，跨部门沟通协调的主动性和时效性有待提升，影响了整体工作效能。

8.政治站位和全局视野有待提升，谋划推进业务工作时，未能始终自觉将其置于党和国家事业发展全局中审视和定位，“就业务谈业务”的倾向仍然存在。

9.政治斗争精神不足，对身边可能出现的违反政治纪律和政治规矩的苗头性、倾向性问题，缺乏坚决斗争、及时制止的勇气，存在“好人主义”思想。

10.政治理论学习成果向实践效能转化不畅，未能有效将学习收获系统转化为清晰的工作思路、创新的政策举措和解决实际问题的具体能力。

11.对理论思想的学习浮于表面，满足于会议传达、文件通读，缺乏系统性钻研和深层次思考，未能完全做到知其然更知其所以然。

12.贯彻落实党中央关于XX工作的决策部署时，存在一定“等靠要”思想，主动谋划、靠前落实的意识不强，对政策的理解和执行存在落差。

13.政治敏锐性有待提升，面对涉及XXXX领域的错误言论和模糊认识，缺乏主动亮剑、坚决斗争的勇气，有时存在“事不关己高高挂起”的心态

14.面对XXXX工作中的硬骨头，如农村人居环境整治难点问题、涉农信访积案化解等，缺乏攻坚克难的锐气和韧劲，有时存在畏难退缩情绪。

15.以人民为中心的发展思想树得不牢，深入基层一线调研不够扎实，倾听农民群众呼声不够充分，解决群众急难愁盼问题的针对性和实效性有待提升。

二、带头固本培元、增强党性方面

1.党性锻炼的自觉性、持续性不足，日常被事务性工作挤占，主动进行党性修养的意识有所淡化，存在“业务硬、党性软”的倾向。

2.参加党内政治生活有时不够严肃认真，以工作忙为由缺席或参与质量不高的情况偶有发生，在“三会一课”等活动中“身在心不在”，未能真正触及灵魂。

3.运用批评与自我批评武器不够有力有效，自我批评怕亮丑，批评他人怕得罪人，“辣味”不足，“红脸出汗”的效果未充分显现。

4.理想信念常态化教育抓得不紧不实，对党的创新理论学习缺乏“钻”劲和“韧”劲，理论武装未能完全内化为坚不可摧的信仰根基。

5.党性原则的坚定性在利益考验面前有时出现松动，在处理个人与集体、局部与全局关系时，潜意识中掺杂私心杂念，大局观有待强化。

6.自我革命的精神有所衰退，对自身存在问题的整改缺乏一以贯之的狠劲和韧劲，存在“问题反复”或“改不彻底”的现象。

7.践行初心使命与岗位职责结合不够紧密，在日常工作中党员身份意识、先锋意识有所弱化，未能时刻以最高标准要求自己。

8.党内谈心谈话的政治性、思想性不足，多以事务沟通替代思想交流，对同志的思想动态、真实困难了解不深、关心不够。

9.党史学习的成果转化不足，对党的光荣传统和红色基因传承弘扬不够主动自觉，从中汲取党性滋养的意识和能力有待提升。

10.党性修养水平与新时期履职尽责的高标准要求存在差距，面对复杂矛盾挑战时，未能始终以坚强的党性作为判断决策的根本准绳。

11.面对XX工作中的复杂矛盾和繁重任务，偶尔会出现畏难懈怠情绪，理想信念的“压舱石”作用发挥不充分，缺乏“功成不必在我，功成必定有我”的境界和担当。

12.深入基层一线调研“XX”问题时，存在“走马观花”式调研，与农民群众坐一条板凳拉家常的次数少，未能真正摸清群众的急难愁盼，为民服务的针对性不强。

13.处理信访问题时，有时存在“重办结、轻回访”的倾向，对群众诉求的跟踪问效不够，未能站在党性立场上把群众的“小事”当成“大事”来办。

14.面对社会上一些模糊论调，缺乏从党性高度辨析对错的能力，有时存在随波逐流的心态，未能主动发声亮剑、维护党的形象。

15.对照党章党规党纪自我检视不够经常，查摆问题停留在表面，缺乏深挖思想根源的自觉，未能做到常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心。