2024年度个人述职报告（13）

2024年，在XX市委的正确领导下，我始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，认真贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，坚持围绕中心、服务大局，踔厉奋发、勇毅前行，以高质量的组织工作助推幸福XX高质量发展，现将履职情况报告如下。

一、讲政治、守规矩，不断筑牢理想信念

始终坚持把讲政治、守规矩作为履职之要，带头执行党的政治纪律和政治规矩。一是注重加强理论学习。认真学习党的XX大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记考察云南重要讲话精神和对XX的重要指示精神，切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，忠诚拥护“两个确立”，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。二是认真落实双重组织生活。带头落实党员领导干部双重组织生活、主题党日、“三会一课”、谈心谈话等基本制度，参加主题党日12次，在支部讲党课3次，参加组织生活会1次，到市政协讲党课1次，到明光镇宣讲党的XX大精神1次，积极缴纳党费，按时开展党员积分自评活动。三是不断加强党性修养。作为常委班子成员，坚决维护市委领导，积极当好参谋助手；作为同事，主动加强与班子成员之间的沟通；作为分管部门领导，自觉扛起责任，认真带好队伍。四是全面落实意识形态工作主体责任。坚持把党的政治建设摆在首位，准确把握新时代党的建设和组织工作新要求，将意识形态工作纳入重要议事日程、党建工作责任制和领导班子、领导干部目标考核，列入2022年组织工作要点和计划，抓实抓好组织系统意识形态阵地管理，深化精神文明创建活动，做到了意识形态工作与组织工作同安排、同部署、同推进，形成了层层抓落实的工作格局。2022年，市委组织部意识形态工作责任制考核为优秀等次，组织工作提质增效九条激励措施位居保山市五县（市、区）第1名。对照《云南省领导干部政治素质考察办法》正反两方面13类37项指标自查自检，对个人政治素质自评为“好”。

二、讲担当、争一流，全力抓实组织工作

（一）聚焦组织强，高质量推进基层党建工作。一是推进党建责任压实。围绕“1536”基层党建工作总体思路，牵头研究制发《XX市2022年“基层党建质量深化拓展年”总体方案》《XX市2022年度市委常委班子成员抓基层党建工作责任清单》等八个清单，明确19项基层党建重点项目清单。坚持“一月一重点、两月一调度、一季一调研、半年一督查”，实现定期调度、一线督办、现场检验。2022年，召开5次专题调度会，4轮基层党建综合调研，4次现场推进会。二是推进抓党建促乡村振兴。组织对1519名“两委”成员和220个村（社区）进行分析研判，制发“回头看”情况通报。全面推行村级组织“大岗位制”，牵头研究制发《XX市党建引领乡村治理试点工作方案》，着力构建“五治融合”的共建共治共享乡村社会治理新格局。大力推行基层党组织领办农民合作社，持续巩固提升壮大村集体经济成果，全市村集体总收入达6861万元，村均31万元，100万元以上的村（社区）13个。三是推进抓党建促强边固防。健全“市委—乡镇党委—村级党组织—村民小组党支部—党员中心户”5级边疆党建责任体系，严格落实“五级书记抓边防”工作责任制、边境线“五级段长制”，管好用活“强边固防突击队”、驻组第一书记和驻组干部，加快推进强边固防示范村、现代化边境小康村建设。四是推进抓党建促城市基层治理。牵头调整充实2个街道“党建联盟”和14个社区“大党委”，整合创文、综治、民政、城管等各类网格，建立“1＋N”网格员队伍，打造“全科网格”。五是推进抓党建促旅游高质量发展。制发《XX市高质量党建引领世界文化旅游名城建设实施方案》，召开市级联席会议2次，成立4个行业“大党委”，在电商直播基地等新兴行业成立3个党支部。六是推进示范带动。制发《XX市大力推行“典型引路法”深入推进基层党建“示范带动”工程实施方案》，创建“一地两带两区”示范点144个，保山市“党建引领旅游高质量发展”暨“边疆党建长廊”建设推进会在XX召开。

（二）聚焦素质优，高质量推进干部工作。一是抓好选人用人工作。制发《关于弘扬伟大建党精神加强干部队伍建设的实施意见》，牢固树立重一线、重实干、重实绩、重公认的选人用人导向。2022年，市委调整干部7批322人次，提拔干部90名，其中35岁以下正科级干部8名，30岁以下副科级干部10名；选派18名干部到保山市内外挂职锻炼、跟班学习，选派19名干部到乡镇（街道）挂职锻炼。二是抓细老干部工作。组织老干部参与XX市《媒体问政节目》录制12期，组建“五老”宣讲团等宣讲习近平新时代中国特色社会主义思想和党的XX大精神22场次，打造银发助力基层治理和助力乡村振兴示范点2个，开展老年人防范网络诈骗、手机培训班等知识讲座21场次。2022年8月，XX市委老干部局被表彰为全省老干部工作先进集体。三是抓实领导干部培训。认真贯彻落实《干部教育培训工作条例》，先后举办XX市“学习贯彻党的十九届六中全会及省第十一次党代会精神，提升领导干部推动高质量发展能力”专题研讨班、XX市2022年中青年干部培训班等主体班次11期1800余人次。四是抓严干部监督管理。开展选人用人工作自检自查“回头看”2轮次、领导干部及其配偶、子女及其配偶违规经商办企业、违规兼职清理整治工作2次、离（退）休干部不违规经商办企业和不违规兼职谈话6批次56人次，统筹抓好领导干部外出报备177人次、请销假报备98人次。