2024年上半年党建工作报告

2024年上半年党建工作报告

2024年上半年，按照部署要求，以党的政治建设为统领，全面加强企业党的建设，扎实开展“五基三化”提升年行动，以高质量党建引领保障高质量发展，具体工作开展情况如下：

一、开展工作情况

（一）加强政治建设，提升党建引领力

严格落实“第一议题”制度。通过党委会“第一议题”方式贯彻落实习近平总书记重要讲话、指示批示精神和党中央重大决策部署6次。发挥党委领导作用。修订《党委研究决策重大事项清单（2024年版）》，召开35次党委会，研究“三重一大”事项105项，党建工作事项34项，强化党组织理论学习。公司党委理论中心组组织开展学习7次，认真学习宣传贯彻落实党的XX大精神。学习宣传贯彻党的XX大精神方案要求，按时间截点完成“三学三训三讲三强化四聚焦”工作，推动党的XX大精神落实落地。严格落实意识形态工作责任制，开展阵地自查1次，确保内容安全。

（二）压实“两个责任”，推进全面从严治党向纵深发展

制定2024年党建工作重点任务，明确全面从严治党工作要求，两委联动指导基层党组织扎实开展；压实党建责任，全面落实年度党建工作报告、党建检查考核、党组织书记抓基层党建述职评议三项制度；召开2022年度全面从严治党工作会议，强化党业融合，落实“两个指数”评价体系，推动党建“两个作用”显性化，以“红色指数”推动企业“发展指数”成效更加凸显。

（三）落实“五基三化”，建强战斗堡垒