政绩观偏差问题专项整治工作汇报

一、引言

政绩观作为领导干部评价工作成效的重要尺度，直接关系到党的事业发展和群众福祉。近年来，我单位在政绩观方面出现了偏差问题，主要表现为重形式轻实效、重短期轻长远、重局部轻全局等，给工作带来了不小的负面影响。为纠正这一问题，我单位开展了政绩观偏差问题专项整治工作，现将整治工作汇报如下。

二、整治工作开展情况

1.加强组织领导

我单位成立了以主要领导为组长的专项整治工作领导小组，明确了整治工作的目标、任务和措施，确保整治工作有序开展。

深入调查摸底

通过问卷调查、座谈交流、实地走访等方式，全面理我单位在政绩观方面存在的问题，深入分析问题产生的原因，为整治工作提供有力依据。

3制定整治方案

针对调查摸底发现的问题，我们制定了详细的整治方案，明确了整治工作的重点、措施和时间节点，确保整治工作取得实效。

4.开展冒传教育