（12篇）在市政协年轻干部座谈会上的发言材料汇编

目 录

1.市政协经科委专职副主任在市政协年轻干部座谈会上的发言3

2.市政协委员工委副主任在市政协年轻干部座谈会上的发言4

3.市政协社法委专职副主任在市政协年轻干部座谈会上的发言6

4.市政协研究室副主任在市政协年轻干部座谈会上的发言8

5.市政协办离退办副主任、一级主任科员在市政协年轻干部座谈会上的发言9

6.市政协办机关党委专职副书记、市政协研究室宣传信息科科长在市政协年轻干部座谈会上的发言10

7.市政协人资环城委副科长在市政协年轻干部座谈会上的发言12

8.市政协研究室四级主任科员在市政协年轻干部座谈会上的发言13

9.市政协办政工科四级主任科员在市政协年轻干部座谈会上的发言14

10.市政协办秘书科四级主任科员在市政协年轻干部座谈会上的发言15

11.市政协研究室四级主任科员在市政协年轻干部座谈会上的发言16

12.市政协办秘书科工作人员在市政协年轻干部座谈会上的发言17

市政协经科委专职副主任在市政协年轻干部座谈会上的发言

我于20xx年从团市委调入政协工作，不觉间已经十三年。这十三年我参与、见证了政协事业的发展变革，政协也见证了我的成长进步。

政协是促进学习的好平台。一方面，在政协有诸多从党政一线岗位过来的，阅历深厚、经验丰富的老领导，还有来自各界、各有专长、信息通达的政协委员，都是我们难得的学习对象。一方面，政协的工作性质、特点和履职的广泛性也促使我们不断加强学习。

政协是提升能力的好平台。专委会工作需要同部门、委员、界别群众勤沟通，提升沟通协调和调查研究能力。也要练作文，提升语言和文字表达能力，撰写好每份建言材料。同时，我们也积极参与市政协举办或承办的大型会议和活动，组织协调和团结协作的能力都得到很大的提升。

政协是修炼品格的好平台。政协做的主要是建言资政和凝聚共识的工作，有时候可能不能立竿见影、马上见效，也不好量化考核。在政协工作的这些年，高强度的文字和日常工作让我认识到成长进步就是一段不畏艰辛、不惧挑战的过程，也促使我不断涵养“功成不必在我”的思想境界和“功成必定有我”的担当精神。

市政协委员工委副主任在市政协年轻干部座谈会上的发言

政协干部，首先要坚守政协情怀

情怀是爱岗敬业的最强原动力。心中有情怀，前行才有方向。我理解的政协情怀涵盖三个方面：一是旗帜鲜明的政治情怀。政协干部必须始终与党委同心同德、同向同行。二是凝心聚力的团结情怀。人民政协是最广泛的爱国统一战线组织，把各党派团体和各族各界人士紧密团结起来，是政协工作的中心任务之一。三是为民代言的人民情怀。身为政协干部，要协商议政想着人民群众、建言献策贴近人民群众、民主监督依靠人民群众。

政协干部，其次要涵养政协气质

政协干部要领会和践行“懂政协、会协商、善议政”的理论内涵和实践特征。“懂政协”包含在政协性质上“懂”和政协职能上“懂”。要深入理解政协的性质、地位、作用，准确把握人民政协的职能职责、制度规范和履职方式。“会协商”包含会谋划和会搭台。谋划协商工作要准确对接党委政府的工作重点。专委会工作要善于搭台，让每一位委员都能发挥专长，在政协找到自己的舞台。“善议政”包含“擅长”和“善成”。擅长议政要把课题搞深、搞透，深入调查研究，找准矛盾症结，寻求破解办法。“善成”简言之就是建言有价值、成果能转化。只有协商议政成果能够得到更多的关注和采纳，政协工作才更有底气。

市政协社法委专职副主任在市政协年轻干部座谈会上的发言

一要强化政治意识，凝“热血”，做忠诚型干部。年轻干部要进步和提高，就必须坚持不懈的学习。在学习中锤炼政治品格，筑牢信念之基，必须在两级党组的正确指引下，做到“对党绝对忠诚”，牢固树立理想信念，凝聚忠诚“热血”，养浩然正气。

二要强化创新意识，磨“铁肩”，做担当型干部。评价年轻干部的素质、能力、水平，关键是看“肩膀”，看敢不敢担责、能不能负重。

三要强化实践意识，行“本色”，做唯实型干部。年轻干部要坚持从实际出发谋划事业和工作，才能使点子、政策、方案符合客观规律、符合科学精神，不脱离实际，创造经得起实践、人民、历史检验的工作实绩。

四要强化服务意识，树“三心”，做奉献型干部。市政协机关年轻干部，日常工作主要是服务领导、服务机关、服务界别委员，促进他们高效履职，更须有“三心”。一是永不懈怠的进取心。二是宠辱不惊的平常心。三是海纳百川的宽容心。五要强化自律意识，守“洁身”，做廉洁型干部。年轻干部要树立正确的世界观、人生观和价值观，时刻保持清醒头脑，注重个人衣食住行等日常小节，谨防“千里之堤,溃于蚁穴"。