尊敬的各位领导:
大家上午好!首先,我代表×对各位领导的到来表示欢迎,欢迎大家莅临×调研指导工作!
近年来,×按照上级党委要求,充分发挥企业文化管理软实力作用,将企业文化融入到安全生产经营中,有效提升了广大干部职工的凝聚力、向心力、战斗力,有力助推了企业各项生产任务目标的顺利完成。下面,现将近年来企业文化工作开展情况作如下汇报,不妥之处,敬请各位领导批评指正。
一、企业文化历史沿革情况
近年来,×紧跟集团公司所倡导的企业文化理念,尤其是集团公司重组以来,按照制定的2008年“×”企业文化体系和2013年企业文化版本要求,结合实际,扎实开展独具特色的企业文化宣贯活动,认真践行企业文化。
二、企业文化建设的现状
近年来,×党政领导高度重视企业文化建设工作,积极将企业文化建设作为企业发展的一项重要内容,扎实推动企业文化入脑入心,让企业文化内涵根植人心,使广大干部职工的思想观念和精神面貌发生了较大变化,进一步凝聚力了人心,助力了企业的发展。
(一)注重党建引领,筑牢思想基础
坚持党建引领发展,切实把党中央各项要求贯穿于推动企业发展和文化建设的全过程,积极将党性思想教育作为企业文化建设的核心内容,扎实有效推进,筑牢企业文化建设的根和魂。
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本文标题:公司企业文化建设工作汇报材料
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