1、认真履行办公室职责，执行合作医疗的各项方针政策，努力学习业务学问。
2、爱岗敬业，工作踏实、认真、严谨，定时按质完本钱职工作，做到忠于职守、通晓业务、热诚服务。
3、严禁以职谋私，优亲厚友。
4、认真遵守作息时间和考勤制度，坚守工作岗位，提高做事效率。工作人员的请假制度与医院的一致。
5、对工作认真负责，严格依照规定时限完成医疗费用的审核、上报工作，接待群众热诚礼貌。
6、工作时间严禁干私活、打牌、玩游戏等娱乐活动。
7、加强网络管理，不准私自更改程序。凡人为或过失造成系统瘫痪者，追究当事人的责任。
8、挂念集体，珍惜公共财物，厉行节省，反对挥霍，凡破坏公共财物者，必须照价赔偿。9、维护团结和顺的人际关系，同事之间要相互敬重、相互珍惜、相互帮助。
10、工作中因不负责任或有意违反上述规定，造成责任事故的，视情节轻重，不予相应处分。
11、本制度由合作医疗管理中心负责监督、检查、落实。
根据《xxxx关于开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的实施方案》，为保证县委“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组办公室更好地履行职责，结合工作实际，制定本规则。
一、办公室工作职责
县委“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组办公室在领导小组领导下承担日常工作。主要职责是:
1.了解掌握全县“不忘初心、牢记使命”主题教育进展情况、主要经验、正反典型，研究分析主题教育中的苗头性、倾向性问题，特别是形式主义问题，向领导小组报告并提出建议。
2.做好县委常委同志参加“不忘初心、牢记使命”主题教育的相关服务工作。3.根据领导小组的要求，对“不忘初心、牢记使命”主题教育进行检查和具体指导。
4.做好县委巡回指导组的组建和培训等工作，为巡回指导组开展工作提供指导和服务。
5.筹备领导小组会议和有关工作会议。
6.总结推广好经验好做法，推进制度建设;组织协调宣传简报组开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的宣传报道、舆论
指导和典型宣传工作。
7.为领导小组成员调研指导工作提供服务。
8.编发“不忘初心、牢记使命”主题教育工作简报，及时反馈动态，交流经验。严格控制简报数量，重点编发指导性强和反映突出问题的简报，不发一般性的简报。
9.做好全县“不忘初心、牢记使命”主题教育的总结工作。
10.负责上级领导指导联系我县工作的衔接、协调、服务工作;做好省市巡回指导组在我县开展工作的服务保障和沟通协调工作。
11.承担与市委“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组办公室的沟通、汇报、衔接工作。12.完成领导小组交办的其他工作。
二、办公室各工作组主要工作职责
主题教育期间，领导小组办公室下设5个工作组，即综合协调组、政策材料组、宣传简报组、指导联络组、专项整治和作风督查组。
综合协调组:负责处理办公室日常事务，建立健全各项工作制度，做好各工作组之间的衔接协调;承办各类会议会务服务工作，负责以领导小组或办公室名义拟制各类文件的核稿、登记、下发;负责市委巡回指导组来我县开展工作期间的联络服务工作;负责市委和各乡(镇)、县直各部门来文的分类、登记、呈批、传阅和归档工作;负责办公室财务、资产、行政后勤等管理工作;负责办公室机要保密和安全工作;完成领导小组及办公室交办的其他工作。
政策材料组:负责领导小组及办公室各类政策性文件和综合材料的撰写;负责主题教育各类意见、方案的草拟;负责各类会议上领导讲话、主持词、发言等相关材料的起草、修改、审核、校对和印制工作;负责各类汇报材料、经验材料、工作总结等文稿的起草、校对和印制工作;完成领导小组及办公室交办的其他工作。宣传简报组:负责研究制定主题教育宣传工作计划、方案;组织新闻单位对主题教育的典型做法和先进经验进行报道;组织有关重要会议的新闻报道和日常报道工作，协调主要新闻单位做好新闻宣传工作;负责主题教育简报编发工作;负责主题教育互联网舆论宣传和舆情管控工作;承担主题教育影音资料留存工作;完成领导小组办公室交办的其他工作。
指导联络组:负责巡回指导工作方案、计划安排的制定;承担对县委各巡回指导组各项工作安排及日常联系、协调和服务等工作;了解掌握主题教育工作进展情况、主要经验，及时汇总、分析相关数据;定期向领导小组及办公室汇报巡回指导工作进展情况;针对行业领域主题教育开展中存在的突出问题，研究提出协调解决的措施和办法;完成领导小组及办公室交办的其他工作。
专项整治和作风督查组:负责研究提出开展专项整治工作的计划安排，及时掌握专项整治进展状况;对各单位开展主题教育情况进行抽查，及时发现和汇报、通报存在的问题;负责主题教育期间各类信访举报件的不担当、不作为和形式主义、官僚主义问题线索的收集、整理、转办工作;完成领导小组及办公室交办的其他工作。
三、会议制度实行办公室办公会议、办公室专题会议制度。办公室办公会议主要是传达学习省市县精神和领导小组有关指示要求，安排办公室的重要工作，讨论研究重要文稿;办公室专题会议主要是研究落实有关工作。
四、调查研究
1、根据工作需要，办公室可派人随县上领导同志、领导小组成员调研指导主题教育。
2、办公室各工作组可实时到开展主题教育的单位进行调查研究或组织开展主题教育的单位参加专题调研座谈会，了解情况，提出工作建议。
五、有关工作制度
结合工作实际，办公室建立文件运转制度、来电来访处理制度、公章管理使用制度、财务报销审批制度、考勤和请销假制度、办公设施管理制度、车辆管理使用制度、保密制度、安全制度等具体工作制度。
一、总则
1、为了加强劳动纪律和工作秩序，特订立本制度。2、本制度包含考勤制度、电话制度、行政办公制度、卫生制度。
3、本制度使用于公司全体员工。
二、考勤制度
1、公司上班时间为冬季：7：40～11：40，13：30～17：30
夏季：7：40～11：40，14：00～18：00
2、考勤范围
（1）公司除经理外，均需在考勤之列。
（2）特别员工不考勤须经经理批准。
3、考勤方法
（1）任何员工不得委托或代他人签到。
（2）员工忘掉签到时，须说明情况，并留存说明记录。
4、考勤设置种类
（1）迟到。比预定上班时间晚到。
（2）早退。比预定下班时间早走。
（3）旷工。无故缺勤。（4）请假。（请假需写假条，请假一天由部门主管签字，一天以上（不含一天）
由经理签字）。
（5）外勤。全天在外做事。
（6）出差。
（7）休班。
5、迟到一次扣工资20元，早退一次扣工资20元，旷工一第二天扣当日工资的两倍，月矿工三日以上辞退处置。
三、电话制度
1、本公司的电话，重要是作为便利与外界沟通、便利开展业务之用，不允许员工在公司内打私人电话。
2、员工打电话，用语应尽量简洁、明确，以削减通话时间。
3、员工接听外线电话的标准用语为：”您好，XXXXXX公司”等。总的要求是规范、简洁、礼貌。
4、公司不允许员工在公司挂私人长途电话。员工不经同意即私挂国内长途电话，视情节予以罚款。
5、员工接听外来公事电话，应做好电话记录，并适时落实。四、行政办公制度
为使公司企业管理及企业文化建设提升到一个新的层次，现订立以下办公制度。
1、本公司员工上班要带配胸卡；
2、坚守工作岗位不要串岗；
3、上班时间不要玩电脑游戏、打瞌睡或做与工作无关的事情；
4、办公桌上应保持乾净并注意办公室的安静；
5、不经批准不得任意上网；
6、打印料子要适时记录；
7、吸烟应到卫生间，否则予以罚款；
8、凡出远勤达1天以上者，须先填报经领导批准的出差证明单；
9、因故临时外出，必须请示部门主管；各部门全体外出，必须给综合办打招呼；
10、不得将公司烟缸、茶杯、文具等公物带回家私用；
11、无工作需要不要进入经理办公室、财务室等。
五、卫生制度为制造一个舒适、美妙、乾净的工作环境，树立公司的良好形象，订立本制度。
1、每天上班后首先清扫环境卫生和室内卫生，养成讲卫生、爱清洁的习惯。
2、保持室内清洁、湿润、窗明几净，书籍、文件、资料摆放整齐；痰盂、纸篓干净清洁，地面无碎纸、烟头等杂物，确保良好舒适的工作卫生环境。
3、卫生管理的范围：公司各部门、洗手间、花坛、绿地及走廊、门窗等办公场合及其设施的卫生。
4、卫生清理的标准是：门窗（玻璃、窗台、窗棂）上无浮尘；地面无污物、污水、浮土；四周墙壁及其附属物、装饰品无蜘蛛网、浮尘；照明灯、电风扇、空调上无浮尘；书橱、镜子上无浮尘、污迹，书橱、档案橱内各类书籍资料排列整齐，无灰尘，橱顶无乱堆乱放现象；办公桌上无浮尘，物品摆放整齐，水具无茶锈、水垢；桌椅摆放端正，各类座套干净乾净；微机、打印机等设备保养良好，无灰尘、浮土；洗手间墙面、地面、便池清洁干净，无杂物、无异味；花坛、绿地内无杂草、杂物。
5、每周集中进行一次大扫除，经理等负责人将不定时的检查卫生工作。有以下情况之一的，当年不享受年休假：上年度考核不合格；当年事假累计超出20天；当年病假累计超出30天；当年病事假累计超出40天。如当年已经享受年休假以后，其病事假假期超出上述条款期限的，则下年度的年休假不再享受。三、上下班规定为加强公司行政事务管理，理顺公司内部关系，使各项管理工作，标准化、制度化、提高做事效率，特订立本规定。
一、领导小组办公室工作职责
承担乡党委“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组日常工作：
1.了解掌握全乡主题教育进展情况、主要经验、正反典型，研究分析存在问题，向领导小组报告并提出建议。
2.为领导小组成员调研指导工作提供相关服务。
3.根据领导小组的要求，对主题教育进行督促指导。
4.做好上级巡回指导组的相关协调和服务工作。
5.做好全乡各基层党组织的培训工作，为开展主题教育各项工作提供指导和服务。
6.筹备领导小组会议和有关工作会议。7.总结推广好经验、好做法，做好主题教育宣传报道、舆论引导和典型宣传工作，并对面上宣传引导工作进行宏观指导。
8.加强制度机制建设。
9.编发主题教育专报、简报，及时反映动态，交流经验。
10.做好全乡主题教育的总结工作。
11.完成领导小组交办的其他工作。
二、领导小组办公室内设机构工作职责
领导小组办公室内设综合组、材料组、宣传组、专项组和联络组等5个工作小组。
1.综合组：主要负责全乡主题教育实施方案、乡党委会工作方案及有关重要文件的起草；了解掌握全乡面上进展情况，分析存在问题，提出意见建议；配合做好上级巡回指导组和乡党委委员调研指导的协调服务；负责研究机制制度建设，做好相关政策的协调工作，负责与龙海市委主题教育领导小组办公室的联系沟通；筹备领导小组会议和有关工作会议；负责办公室日常事务和各工作组工作协调、文件材料运转、保密、档案管理、后勤保障、来信来访接待处理等办公室日常事务工作。2.材料组：主要负责起草乡党委领导讲话稿、综合性文稿、总结报告等；总结提炼主题教育的经验做法，编发主题教育专报、简报。
3.宣传组：主要负责主题教育的新闻报道、言论评论、典型宣传、舆情监控等，研究制定主题教育宣传报道工作的整体方案；负责对面上宣传工作进行指导，及时组织协调新闻媒体单位宣传中央、省委、漳州市委、龙海市委精神和决策部署，宣传活动中要体现我乡开展主题教育的进展情况、实际效果、典型经验和典型人物；负责与上级新闻媒体的沟通联络，协调推广我乡主题教育经验、成效；负责做好舆论宣传引导工作，加强舆情监测研判，及时发现和处置舆情，为主题教育营造良好氛围。
4.专项组：主要负责制定开展专项整治的工作方案并抓好组织实施，做好专项整治工作的统筹协调、政策指导，会同巡回指导组抓好整改落实，及时总结经验做法。
5.联络组：主要负责联络上级巡回指导组及各支部（总支、党委）主题教育工作；与市委巡回指导组保持联系，做好相关指导、协调、服务工作；收集汇总各单位各部门开展主题教育的经验做法、存在问题和意见建议等。
各工作小组结合工作需要，可适时到主题教育参学单位开展调查研究，了解掌握情况，提出工作建议。三、领导小组办公室会议制度
实行办公室办公会议制度，主要是传达中央、省委、漳州市委、龙海市委精神和市委主题教育领导小组有关指示要求，安排办公室的重要工作，讨论研究重要文稿，研究落实有关工作。办公会议召开后，做好相关会议记录。
第一条作息制度
1，周一至周六每天8：30定时到前台签到，周日实在情况实在布置。
2，每天下班后适时向领导（曾总）以短信形式汇报工作内容及进展情况。
3，每天上下班时适时填写计划表和工作业务表，其中工作业务表显示工作量不得低于7条，并确保客户信息准备无误。特别情况须向领导适时汇报。
4，请假必须填写调休申请表，否则按无故旷工处置，特别情况须向领导说明，过后适时补上。
第二条清洁卫生1，室内办公物品摆放须科学有序，做到合理，便利，高效，乾净。
2，办公桌上物品应放置整齐有序，抽屉及柜内物品要分类摆放。
3，室内卫生实行轮番值日，保持良好的办公环境。职员应在每天的工作时间开始前和工作时间结束后做好个人工作区内的卫生保洁工作，保持物品整齐，桌面清洁
第三条办公秩序
1，工作时间内不应无故离岗，串岗，不得闲聊，吃零食，高声喧哗，确保办公环境的安静有序。
2，在开会或室内办公期间，移动电话应调为振动或静音状态。在室外工作期间移动电话应保持畅通，不得关机或停机，确保公司和客户能随时联系到本人。以上各条违犯某一条罚款20元，交于财务。
