XX街道抓基层党建工作述职评议考核领导点评问题整改情况的报告

XX街道抓基层党建工作述职评议考核领导点评问题整改情况的报告

旗委党建工作领导小组办公室：

按照工作要求，XX街道办党工委认真梳理2022年度抓基层党建工作述职领导点评问题，结合工作实际，主动认领任务，找出问题症结，推动工作落实，确保整改任务不折不扣落实到位。现将2023年上半年抓基层党建工作述职领导点评问题整改进展情况汇报如下：

一、贯彻落实自治区党委抓基层党建述职评议反馈问题整改情况

（一）党员干部队伍作风建设仍需强化，交卷意识、报账意识还不强，“三多三少三慢”问题特别是“慢”的问题比较突出。

整改措施：进一步加强和改进领导干部调研工作，强化报账意识、交卷意识、成果意识。紧密结合XX街道办实际，坚持问题导向，立足群众需求，上半年组织党员领导干部到XX航天城群众集中的地方开展调研3次，形成调研报告3份。围绕落实“五大任务”、全方位建设“模范自治区”，常态化开展“强作风提效能树形象”行动，坚持为民服务解难题。

（二）边境地区呈现“空心化”现象，边境地区定居农牧民老龄化和年轻农牧民转移内迁问题日益突出，边境地区管控难度逐年加剧。

我办所处非边境地区，辖区无农牧民群众，不涉及此问题。

（三）激励干部担当作为的措施不多，有关政策落实不到位，党员干部在重大任务中的作用发挥得不够充分，比如由于薪酬绩效管理机制不健全，导致嘎查村于部干事创业的内生动力不足。

整改措施：创新举措激励干部担当作为。积极开展“担当作为好干部”申报评选工作，及时报送先进典型材料。持续加大对干部职工的关心关爱力度，严格落实公务员工资福利政策和休假制度，不断激励干部担当作为。

（四）一些基层党组织政治功能和组织功能不强，特别是在疫情工作中暴露出有的基层党组织不够坚强有力，没有发挥出应有的战斗堡垒作用，关键时刻顶不上去、统不起来，工作跑偏走样、管理漏洞百出。