##pibegin##(二)以建强三农队伍为支撑,推动人才振兴。一是强化优秀青年人才储备。设立专人负责全*人才摸底情况,建立*余名乡村优秀青年人才库、*名致富带头人台账、*余名退役军人技术人才台账,把更多的本土人才挖掘出来,进一步为乡村振兴奠定人才基础。二是完善乡村引才机制建设。出台《*人才政策十条(试行)》,助力各类人才在农村尽显其能。加强与高校、科研院所合作交流,支持引导农业专家、专业技能人才、企业经营管理人才等投身乡村建设。*人荣获*市“十佳乡村振兴领军人物”荣誉称号,*名乡村一线技术人员荣获首批*管优秀专家称号。拓宽引才渠道,先后选派选调生*名、第一书记*名、驻村工作队*组*人,充实到乡村振兴一线。三是强化乡村振兴人才培训。以种植大户、农业园*负责人等为重点培育对象,通过现场指导、视频等形式,大力开展农民培训300余人次、农技人员50余人次。组织全*基层农技推广人员参加省级和*级培训班4期,培训39人次,主要培训农业实用技术和农业产业服务。

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本文标题:2023年乡村振兴工作开展情况的报告
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