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机构改革,变动中蕴含新机遇
改革,一切意味着重新洗牌,意味着重新来过,“先来后到”变成“同一起跑线”,之前的种种层级划分、小山头、小团体变得软弱涣散。
单位的分与合,决定了单位每个人的去与留。
至少在改革方案公布前,谁也不知道具体会是什么变动,不到最后一秒,所有的变动皆有可能。
目前,各种说法、版本漫天飞舞,而我们每个人,心底或多或少有些茫然。
自己待习惯了的单位,要在机构改革中被合并、被拆分、被吸收等各种调整,心里难免不舍。可,该来的,总会到来,就坦然面对现实吧!
改革中最令人关注的,莫过于人事变动。
对于即将提拔等“叫号”的同志来说,原来的排队等候,可能要瞬间失效了。
首先是人事冻结。
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