个人的工作总结

个人的工作总结

个人的工作总结（精选8篇）

个人的工作总结篇今年以来，在办室的正确领导下，在同事的配合和帮助下，通过自己的努力，办室和领导安排的各项事宜都认真负责地完成了。个人过去一年的学习和工作总结如下：

第一，学习方面

虽然我积累了一些秘书工作的经验，逐渐提高了写作能力，但在办室领导的指导和同事的帮助下，我在各个方面的技能都得到了方面的锻炼，但与办室的高标准还有很差距。要弥补这些差距，必须强自身的学习，不断提高自己的理论水平和分析问题、解决问题的能力。

我很清楚，作为一名秘书，如果没有扎实的理论基础和正确的理论来指导实际工作，就不可能做好秘书工作，成为一名合格的秘书。今年以来，在积极参办室组织的各种学习活动，认真完成学习任务的基础上，我也非常重视自学。坚持每天阅读各种章，认真做好读书笔记，力求融会贯通，联系实际，举一反三。

注意学习效果，学以致用，学以致用。要根据千变万化的形势，注重学习新知识，熟悉新学科，努力适应新形势新任务，不断拓宽知识视野。对工作有很强的敬业精神和责任感，有很强的做好事的欲望。敢于面对困难，能吃苦耐劳，班不抱怨。

第二，操作方面

作为＿＿＿＿＿的秘书，除了完成办室布置的各项任务外，还主动为分管领导服务。今年以来，我认真完成了办室领导交办的发言和各种报告、通知、总结、经验交流料等的起草和校对工作。并及时汇编各种政治法律资料；及时处理和提交领导交办的各类访案件。

第三，自觉遵守办室的规章制度

今年以来，我严格要求自己，认真遵守办室的各项规章制度，自觉做好工作，上班不迟到，下班不早退，按要求及时签到。例外的是我在赶时间，在其他单位工作，在下一个单位做调研的时候，有意识的向办室领导请假。

四.存在的问题和计划

虽然我平时强学习，但是学习资料只局限于对口业务的学习，其他方面的知识比较少，知识面也不广。所以在新的一年里，我会进一步强学习，好的适应办室工作。小心，用心，避不必要的错误，进一步提高写作质量。强各方面技能的培训，不断提高自我管理，处理字事务，提高工作效率。

个人的工作总结篇2本学期，我从自己的教学实际出发，不断养成自我学习与自我反思的习惯。从自己的教学中寻找突破口，为了以促使自己的工作在今后再上一个新台阶，结合年初制定的个人校本研修工作计划,完成了研修任务,特总结如下:

一、完成情况

、这次研修让我彻底转变了教育观念，我深刻认识到：学生是课堂的主人，课堂应是学生精彩展示的舞台。改变了过去以教师为中心的陈旧教育观念。

2、通过学习，我解决了在实际教学中遇到的很疑难问题，使自己在师德修养、教育理念、教学方法等各方面有了很大的提升,驾驭课堂、把握教、交流沟通、教学设计、班级管理、教学反思的技能也有了很大的提高,同时新了教育理论，丰富了教学经验,为今后从事语教学和班级管理工作,进一步提高课堂教学效率打下了良好的基础。在研修的过程中，学到了许优秀的教师经验，开阔了视野，充实了自己。

3.出色地完成了学校安排的教师、学生培训任务，达到了预期的效果。

二、研修过程

、强师德修养，爱岗敬业，关心热爱每一位学生，不体罚和变相体罚学生，平对待每一位学生，不仅做好学生学习上的好老师，要做好学生思想道德品质上的领路人，关心学生身心健康的发展，增强责任心和使命感，通过学习《师德规范》、《教师法》、《人民教育》、《现代教育》等书籍，不断提高自身的道德养和人格魅力，争取做一名有个性、有特长、有创新的骨干教师。

2、充分利用学校的资源优势，积极参网络技术培训，学习网页制作技术和各种课件的制作技术。通过学习，努力实现息技术与教学工作的整合。

3、积极参新课程改革专题培训，树立正确的教育观念，努力提高教育教学水平。经常观摩教师的优秀课例，学习他们先进的教育观念和教育教学方法，在自己的教育教学实践中进行试用，并及时反省。

4、以课题研究实验为平台，将课题研究与教学实践紧密结合，提升自己教育教学科研的意识和能力。

5、将自己在培训过程中积累的心得、笔记、案例等及时整理，存入档案，并经常进行自我反思，反思时立足于自己教学行为的回顾、诊断、自我监控和自我调适，以深对教学活动规律的认识理解，从而适应不断发展变化着的教育要求。每学期还要完成篇有一定价值的教学论。本学期按学校要求相互听课节次不少于2节，制作教育课件5次。来提高个人掌握运用远程教育能力。

6、经常从阅览室借阅一些好的教育书籍，争取一周阅读4本书，每年至少订阅一份报刊来进行学习研究，写好读书笔记。通过读、思、写来逐步提高自身的质。

7、认真参集体备课，并通过集体备课学习其他教师的先进的教学方法，经常向本校的优秀教师请教教育教学经验，通过经常听他们的优质课来提高自身的课堂教学水平。

8、通过网络及各种书籍来提高自己的教育教学水平，争取早日成为一名优秀的专家型教师。

三、研修效果和经验分析

、能够按时参与校本研修活动，并做好记录，并认真撰写心得体会，在学习中不断充实自己，提高自己的理论养。

2、开展有效课堂教学研究提高课堂教学质量

认真开展有效备课，有效课堂教学、有效作业设计和批改的研究，严格要求自己，在每周听节课程之后，会大家共同讨论分析，取长补短，发表自己的见解。这使我受益匪浅。

3、积极听课、研讨，总结优点，发现不足，逐步提高；使自己不断走向成熟，给课堂注入的活力，取得大的效益。

4、积极参与网络研修，看看同行们对于课堂教学改革的认识和思考，并对自己感兴趣的话题发表评论，及时与各位博友沟通交流，增长自己的见识，开拓自己的视野，使自己能够及时的了解外面的世界。

5、提高了新课程理念修养。本年度我强通识研修，做到课前反思新旧教有哪些不同、新课改的理念如何渗透、三维目标如何落实、运用怎样的教学策略等等；课中根据教学实际,反思如何调整教学策略；课后反思自己的这节课达到了什么目标，用了什么教学策略，有哪些成功之处等，帮助教师寻找课堂教学的优点与创新之处，寻找问题与不足，捕捉隐藏在教学行为背后的教育观念。

总之，在工作中，一边教学一边学习，取得了良好的效果。

四、存在的问题

、学习的内容还要再宽泛些。

2、在学习上还存在惰性。

3、在教学实践中,还缺乏创新精神。

五、改进措施

、强教育理论学习，看教育教学专著，并认真做好笔记，努力提高个人专业养。

2、用心备课、上课，教学要有激情，及时撰写课后反思，精心设计作业，耐心辅导学生。

3、积极参学校组织的各种教学教研活动。

4、虚心向同行教师们学习，取人之长，弥补自己学科知识的不足。

六、今后的努力方向

引用一句名言与大家共勉“生活不是守株待兔的遐想，不是消极的自我研究，不是情绪化的虔敬神明，只有行动才能决定人生价值”。我会在自己的工作中努力尝试，从能够改变的地方开始，不断探索，向着高的目标迈出坚定的步伐。

个人的工作总结篇3从2_年7月3日司正式试营业至今，已经一年半的时间，在这一年的时间里，司从最初期的筹备阶段到现在的领导班底已基本搭建完整，这离不开集团及司的正确决策，离不开司全体员工的辛勤付出和努力。

现就这段时间综合部人事所做的工作做一个总结，并对明年人事工作做一个计划。

一、工作总结

(一)、人力资源管理体系建设

、根据司管理框架，制作了司组织机构图;

2、制定司人事管理相关规章制度：

()根据集团员工薪酬方案，制定了“2_年员工薪酬方案”及“2_年薪酬方案的补充说明”，并根据司薪酬方案制作了司员工薪酬对比表。

(2)制定了“员工请休假程序和考勤制度”

(3)遵循集团、司相关规定，编制了司《员工手册》

(4)制定员工晋升制度，以管理及技术两条平行发展线形式，帮助员工规划职业生涯。

(二、人事工作流程：员工入职流程图、员工离职流程图

(三)、人事工作表格：应聘申请表、员工入职审批表、员工离职登记表、面试打分表、临时员工入职登记表、实习生登记表、考勤表、员工请休假申请单、员工转正审批表、员工调动审批表、员工补助工资申请表、导游提成表、餐饮部员工提成表、基础员工内部调用工作表现反馈表、员工晋升审批表、绩效工资审批表、

岗位说明书

(二)、招聘工作总结

2_年度司招聘工作以参现场招聘会、通过集团人力资源部在各招聘网站发布司招聘息、与内蒙古各旗镇就业局联系建立合作关系、与内蒙古各大院校合作、内部员工推荐等种形式，招聘司各岗位所需人员。

上半年参现场招聘会4次，分别为2_年3月-6日的省市春季招聘会，2_年4月8日的本市大型招聘会，2_年5月27日的市劳动力市场招聘会，2_年6月_日本市人力资源市场招聘会

与大学签订合作协议，招聘旺季实习生36人;与第一职业中学签订合作协议，招聘旺季实习生3人

2_年司截止至月底，现有在职从业人员2人，其中男性73人、占65%，女性39人、占34.8%;少数民族3人(含蒙古族、壮族)、占.6%，中共党员2人、占.7%。员工总体化程度较高，研究生及以上学历2人、占%，大学本科学历26人、占23%，专科学历24人、占2%，中专及以下学历6人、占53.5%。

(三)、薪酬工作总结

依循集团“2_年集团员工薪酬管理办法”，制定并执行了司薪酬方案。

二、经验与教训

纵观全年工作，明显存在以下问题：

()员工队伍不稳定，流失率较高;老员工留不住、新员工不愿留;

原因分析：()薪资与本市其他景区比相对偏低;(2)景区地理位置偏僻，景区以年轻人(8-9后)较，不耐寂寞，司体娱乐活动较少，大家下班后，没有事情可干，不是上网玩游戏、就是上网看视频;现有的乒乓球、篮球等体活动，也不是人

人都会。一些兴趣小组没有继续开展下去。

(2)个别部门存在部门领导及员工对司“员工请销假程序和考勤制度”执行不力的情况。员工未经部门负责人同意，擅自休假，部门对其行为按旷工处理，又闹着找其他领导;b超假未归，不及时主动联系部门负责人及司人事说明原因;c有些员工离职不提前告知司人事，有的甚至连本部门都不知其是否回来，当司有活动安排，需要协调人力时，才发现人已有段时间不在岗了，而其部门负责人也没有“员工旷工三天按自动离职处理”意识，将人员相关息反馈司人事。

(3)技术管理人才、特殊岗位人才难招，如：电工

个人的工作总结篇42x年是如皋农村商业银行科技息工作非同寻常的一年，在这一年时间里，我行科技息部门立足本职工作，在省联社及我行领导的关心、支持和正确领导下，围绕综合业务、贷业务、国际业务、中间业务等几大系统，做好相关的维护工作，商务转型方面，在我行总体指导思想下快全行创新项目建设，提高科技应用水平，为全行各项业务发展提供科技保障。现将2x年工作总结如下：

一、CRM系统项目建设

4月日至4月2日参省中心上线的CRM系统测试工作，测试的同时学习到很系统架构设计及开发技术上面的知识，对相关的业务知识有了一定的了解。配合省中心完成了CRM系统的测试工作，并协助开发组组长完成了CRM系统的测试报告。在参与省中心CRM测试后，参与了我行的CRM二期的建设工作，新版的CRM系统于月份正式上线使用。

二、积分商城项目二期建设

2x年月配合开发司技术人员对我行客户积分商城项目进行升级，新版客户积分商城系统于月份完成测试并上线使用。配合电子银行部制定积分计划规则，规则包括借记卡刷卡消、企业网银转账、存取款、个人网银转账、支付宝、手机银

行、用卡消、积分商城注册，制定了适用我行的全业务积分计算规则。

三、银行项目建设

既是一个营销工具，是一个沟通和服务工具。我行建立银行平台，目的是提升服务品质，提高业务办理效率，扩大营销渠道，增客户粘性和满意度，使得银行的品牌价值得到极大增长。

针对我行的业务需求，以及结合国内其它商业银行的.经验，我行所开发的银行行可实现的功能主要有：积分查询、积分商城绑定、账户绑定、贷款申请、网点定位，图推介、消息群发等功能。

四、综合报表数据管理平台建设

目前，我行各个部门每月都需要制作大量报人行、银监会、省联社以及本行领导的报表，每月在制作报表上面花大量的时间。目前各个部门统计报表主要还是通过现有系统进行统计，系统中没有的数据都是由科技部门人员通过SQL进行统计的。这种人工方式统计然后进行填报每月给制作报表的人员带来很大的困扰，为解决报表填报人员每月填报各类业务报表繁琐不便的问题，我们科技部决定开发设计了一个统一的综合报表平台，该平台的独立于业务系统，整合个数据源，采用eb界面形成统一的

综合统计分析子系统，能够实现定期或手动按模板生成填报报表，目标是能够减少定期重复报表填报表时间，从而提高工作效率。

个人的工作总结篇5回顾这一年来的工作，我在司领导及各位同事的支持和帮助下，严格要求自己，按照司的要求，较好地完成了自己的本职工作。通过这大半年来的学习与工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了较大的改变，现将这一年来的工作情况总结如下：

一、工作量

作为司一名研发技术人员，我现在的本职工作是，对来料新品进行初步测试，主要元器件的样品承认，新机种样机的制作和测试以及测试报告的整理，有效积极地配合研发工程师的工作，对其项目资料进行交接和整理，对于样机测试过程中遇到的问题进行应对调试，指导新技术人员作业等。

二、工作质量

通过这大半年的锻炼，我现在可以很好地完成工作任务，严格遵守司的规章制度、工作规范和流程，对客户的意见和建议也能够很好地考虑和分析，设计的样品质量也较以前有所提高。比方说，新样品的来料承认及时详细快捷，在规定的时限内能很好地完成作业，对于项目工程师所分配的任务能有效积极地给予配合，减轻了工程师的工作负担，提高了项目开发的进度，从另一方面也充实了自己的大脑。

三、工作技能

在研发中心的日常工作中，我学到了很，比如样品的承认认证、样机的测试调试，对主要元器件有了深刻地了解，对示波器、负载机、安规测试仪、数字电桥等测试仪器能够熟练地进行操作。但同时也遇到了一些难题，虽然有些问题还不明朗。但有一点是必须的，“在学习中工作，在工作中学习”，因为知识的海洋是么地宽广!

四、责任心和敬业精神

责任心可以养德，责任心可以树德。我会努力做到热爱本职工作，干一行爱一行，干一行专一行，树立爱岗有责、忠于职守的责任感，努力学习和掌握现代科学知识，提高自己的技能，为干好本职工作打下基础，同时还要与时俱进，不断创新，把本职工作干得!

五、团队精神

作为司的一名优秀员工，我会树立起团队协作的意识，及时与同事进行有效积极地沟通，有问题及时向他们请教，与他们取长补短，共同完成工作任务。

六、沟通能力

沟通是合作的开始，优秀的团队一定是一个沟通良好、协调一致的团队。没有沟通就没有效率。沟通带来理解，理解带来合作。IBM中国有限司人力资源部曾经理说过：“沟通能力反映一个人的质，一个人专业能力很强，但沟通能力不行，我毛司也不会要这样的人。”身为研发中心的一份子，我会虚心接受领导在工作上的指导和意见建议，及时与领导沟通，有问题及时向同事请教，积极地听取他们的意见和建议，不断努力学习，不断调高自己!

当然，工作中有时也存在问题，相在以后的工作中我会弥补这些不足，努力地提高我的专业技能，完善我的工作，为司的发展尽自己的绵薄之力!

辞旧迎新，一年又过去，设计司再次理智的整理与总结，我们需要一如既往的做到让我们身上这双眼睛，一只去往前看，一只去往后看，往前看是因为需要远见和谋略展望未来，往后看是需要知道走过的路，总结过往的成功与失败，收获与失去。走过的2_年，无论诗司还是每位同事我们都共同再次成长一个步伐，大家都知道，也能深刻体会，时间让我们每次的成长都伴随着喜怒哀乐，无论这个成长的过程是如何情感化，我们每个人和司的发展大方向始终是积极与进步的。在此，我们需要非正式形式的祝贺与鼓励下自己。

首先我想代表对每位同事道上一些真诚的感谢话!每个司的发展，永远离不开每位同事所做出的贡献!最尊敬的同事，谢谢您一路同行!

个人的工作总结篇62__年即将结束，审视自己一年来的工作，总结一年的得失，感触良。一年来，我热衷于本职工作，严格要求自己，摆正自己的工作位置，时刻保持“谦虚”、“谨慎”、“律己”的态度。在领导的关心、栽培和同事们的帮助支持下，始终勤奋学习、积极进取，努力提高自我，始终勤奋工作，认真完成任务，履行好岗位职责。作为一名保安员，但在我心中，恒宝小区就是我的家，领导就是我的家长,同事就是我的兄弟姐妹，小区的事就是我自己的事，我要精心守卫我的家，使它在安全的环境中茁壮成长。我明白作为一个家庭成员，一名保安员“守卫小区、守卫我家”的责任重大。

保安是一项特殊的、并具有很大危险性的工作，可我没有因此而胆怯、畏惧。记得有位名人曾经说过“我们不是在为老板打工，不是单纯为了赚钱，我是在为自己的梦想打工，为自己的远大前途打工。我们只能在业绩中提升自己。”因此，我们必须秉承严肃认真的工作态度，干好日常看似平淡的工作，要想得到，做得全。坚决完成上级领导交给我们的每一项任务，做到让领导放心。在部门李经理的带领下，我们圆满地完成了今年的工作任务，得到了住/租户的满意，同时也得到了领导的认可。我们今年的工作是比较繁琐的一年，有住/租户的装修施工，进出的人员且复杂，上因当前金融风波浪潮的影响而愈剧了当前治安形式的严峻，这都对我们的工作增了压力，在这种情况下我们强了对进出人员、施工人员的监管和登记，强巡楼的力度，把事故彻底消灭在萌芽状态下，确保了小区的安全。

在工作之余，在部门的部署下，我们进行了保安员体能训练，内容包括，队列训练，军体拳等。坚持完成预期目标，保质保量地完成训练计划，我刚开始时也和队员一样有怨言，觉得成天训练这个没什么必要，但最终我明白要想有整体过硬的业务本领和强壮的体能质，没有刻苦训练关键时刻怎么能发挥出我们“养兵千日、用兵一时”的作用呢?所以我们一直坚持。

作为保安还是一名义务的消防员，今年在部门组织的几次消防安全培训和发生火灾时的应急处理方案中，能认真地学习记录，掌握消防知识，结合本小区的消防设备、设施，定期组织人员进行设备的巡查和维护工作，以“预防为主、防消结合”的方针，确保住/租户的生命财产和安全。

在工作生活当中本人在一年的总结如下：

、坚决服从领导、认真领会并执行司的经营管理策略和指示精神，并贯彻落实到岗位实际工作当中始终把维护司利益放在第一位。

2、认真对待并坚决完成部门交给的各项工作任务，积极协助主管做好班组的日常工作，并为班组的建设出谋划策。

3、工作中不怕吃苦受累，勇挑重担，主动找事干，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，积极适应各种艰苦环境，在繁重的工作中磨练自己的意志，增长自己的才干;并勇于发现和纠正自己工作中的缺点、错误，不断调整自己的思维方式和工作方法，分阶段提出较高的学习和工作目标，不断追求大的进步。

4、强学习，勇于实践，不断积累，勇于开拓。在理论学习的同时注意讲究学习方法，端正学习态度，提高学习效率，努力培养自己扎实的理论功底、正确的思想观点、踏实的工作作风、周密的组织能力、机智的分析能力、果敢的处事能力、广泛的社交能力;并虚心好学，不断地向部门主管请教取经，吸取他们

的成功经验，不断鞭策自己使自己有学习的方向和目标。

5、坚持“预防为主、防消结合”的消防方针，完善消防设备巡查及保养措施，并强消防知识的培训，提高防火意识，掌握消防设备的操作方法，确保安全。

以上是我在一年中做得好的方面。

纵观一年的工作，客观自我剖析，自己也存在以下不足之处，恳请领导的指正与批评，以待在今后的工作中进一步强和改正。

、工作当中有松懈。

2、工作经验和相关管理知识仍需进一步学习，积累。

2__年即将过去，我们将满怀热情地迎来2__年，新的一年意味着新的机遇和新的挑战。“今朝花开胜往昔，料得明日花红”，我坚在司领导的英明决策下司的明天会好，作为司的一份子，在明年的工作当中我将一如既往，全心全意的为司的不断发展壮大贡献自己的一份薄之力。

总结人：

个人的工作总结篇7办室员

转眼间又到了2-年终岁尾，这一年就要在很充实忙碌的工作中过去了。在这一年里，我收获了很也积累了不少的工作经验。同时在两位领导和各位主管的帮忙与支持下，我很好的完成了本职工作。作为一名办室员，我深知自我的岗位职责与工作资料，认真地完成领导安排的每一项任务，也在不断的提升自我的综合本事，力求做到好。现把这一年来的工作情景总结如下：

一、认真仔细的工作态度

员日常的工作资料比较琐碎，需要踏踏实实的去做每件任务，仔细谨慎的去完成且不能疏忽大意，否则会产生不必要的麻烦，甚至造成严重后果。记得有次回司送支票，由于自我的疏忽竟然把给送货商的支票送到了司，之后产生了很不必要的麻烦才还了回去。从这件事上我吸取了教训，让我在以后的工作中要仔细地完成每一项任务。仅有认真仔细的工作态度才能好的完成领导安排的工作任务。

二、尽心尽责做好人事工作

认真做好本职工作和临时性工作，使各项档案管理日趋正规化、规范化。同时做好后勤保障服务工作，让领导和主管们避后顾之忧，在经理的直接领导下，进取主动的做好两部门日常内务工作。

、耐心细致地做好日常工作：负责来电的接听，做好来电咨询工作，重要事项认真记录并传达给相关区域主管，不遗漏、延误;负责来访客户的接待工作，坚持良好的礼节礼貌;负责领导办室以及会议室的卫生清洁及桌椅摆放，并坚持整洁干净;负责各种件的分类存档及每一天收发司邮件。