党支部换届选举工作总结
马金镇下辖53个行政村，3.4万人口，全镇有69个党支部，党员43名，其中农村党支部53个，党员93名。根据县委的部署，从3月5日至4月3日，我镇开展了农村党支部换届选举工作。半个月来，在县委的正确领导和县委组织部的指导下，镇党委高度重视，精心组织，周密部署，已顺利地完成了53个村党支部的“两推一选”和直选的方式的换届选举工作，共产生了35名农村党支部委员，其中任党支部书记5名，主持工作2名。通过这次换届选举，达到了预期目的，使村级基层党组织出现了一定变化，党支部的凝聚力、战斗力得到增强，进一步提高村级领导班子整体质，为实现经济社会发展的新跨越，快全面建设小康社会提供坚强的组织保证。[repy]3[/repy]
一、主要做法
（一）强领导，准备充分
为确保村党支部委员会换届选举工作的顺利开展，镇党委及时召开班子会议，深刻理解县委关于村级组织换届选举会议精神，研究分析前段时间关于对村党支部调查摸底现状、村级班子考察测评情况和具体操作中容易出现的问题，保证下一步工作做到有章可循。
一是成立了由镇党委书记任组长的工作领导小组，成员为分管领导、班子成员，组、纪、宣负责人，下设宣传组、督查组、秘组。
二是认真制定村党支部换届选举工作的实施方案。根据《党章》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》和市委关于《农村党组织领导班子“两推一选”工作程序》及直选方式的通知，在调查研究的的基础上，结合本镇实际，因地制宜，按照开、平、正和竞争择优、依法选举等原则，确定好每一环节的工作程序，制定任职条件，同时，制订了马金镇村两委换届访评估实施方案、群性访应急预案，为村党支部选举工作的顺利进行提供了坚强的组织保证。
三是进一步完善村务财务开和民主管理工作制度。由镇组织办、农经站牵头负责，对全镇53个村的村务财务开和民主管理情况进行检查，认真做好村级财务审计，重点抓好上墙开制度执行情况，在2月底前必须进行开，认真解答群对村务财务管理的疑问，从而取得群的理解和对换届选举工作的支持。
四是科学确定职数，严格控制暂缓换届的村。在调查摸底的基础上，根据县委件精神，做到提倡交叉兼职，从严控制职数，确定镇支部委员人数45名。
（二）统一思想，提高认识
这次村党支部换届选举工作关系到强农村基层组织建设，提高党的执政能力和今后三年农村工作的大局。为此，镇党委高度重视，在镇班子思想统一的基础上，着力用“三个代表”重要思想和党的十七大精神统一广大党员、群的思想。
一是先后组织镇干部、村党支部书记进行学习和培训，正确领会上级有关精神，培训选举业务知识，特别是在程序操作、工作步骤、条件纪律等方面要学透，弄懂，切忌盲目进行。
二是各村又分别召开支部委员会、党员大会、村民代表会、户主大会，广泛统一思想认识，同时采取种方式，因村制宜，利用广播、标语、黑板报等渠道抓好宣传引导，有的放矢，解决思想认识问题，为“两推一选”和直选工作打好坚实的思想基础，营造了一个良好氛围。
（三）结合实际，制定方案
、按照换届工作步骤，在各村党员动员大会上，认真学习镇委件精神，建立村级换届工作领导小组。
2、为进一步提高党员参与率，通过调查登记外出务工党员情况，由换届工作领导小组指定专人负责通知外出党员回村参与选举，对方联系仍不能回村参与选举的外出党员，都必须在村开栏上进行示，据统计，在这次换届选举中仍有36名外出党员没有回村参与选举。
3、因村制宜，结合实际，制定村党支部换届选举工作方案和选举办法，同时，对支部党员少，各方面条件具备的村，积极探索村党支部班子成员党内直选的办法。
（四）精心组织，分步实施
